Addetto/a paghe
Pubblicato il 21-10-2026 - Adecco Italia in Pisogne
Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione
Profilo
Adecco Divisione Consultant per rilevante e strutturato Studio
Commerciale sito in zona bassa Valle Camonica è alla ricerca di un/una:
Addetto/a Paghe e Contributi - Payroll Specialist
La risorsa si occuperà in autonomia della gestione di un pacchetto clienti,
seguendo l’intero processo di elaborazione delle paghe e i relativi adempimenti
contributivi, previdenziali e amministrativi.
Principali attività:
Elaborazione dei cedolini paga per le aziende
clienti dello StudioGestione delle presenze e delle variabili
mensiliGestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e
trasformazioniGestione di ferie, permessi, malattie, maternità
e altri eventiPredisposizione degli adempimenti mensili e
annualiGestione delle comunicazioni obbligatorie e
degli adempimenti previdenziali e contributiviApplicazione dei principali CCNLSupporto alle aziende clienti per le tematiche
relative all’amministrazione del personale.
Skill e Professionalità
Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente
maturata presso Studi ProfessionaliAutonomia nell’elaborazione dei cedolini e nella
gestione dei principali adempimentiBuona conoscenza della normativa relativa
all’amministrazione del personalePrecisione, affidabilità e capacità di
organizzare autonomamente il proprio lavoroBuona dimestichezza con i principali strumenti
informatici e gestionali paghe
Informazioni retributive
Inquadramento: CCNL Studi Professionali –
Impiegato/a 2° livello
RAL: 30-40.000€ (14 mensilità)
Inserimento full time
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).