19 ott - Italia
FAM ENERGY SERVICE
Responsabilità PrincipaliGestione Operativa: Sovrintendere alle attività della centrale in condizioni ordinarie (inclusi avviamenti e arresti) e gestire eventuali situazioni anomale, operando in piena conformità con le procedure e i manuali d'uso.Controllo di Processo: Monitorare e manovrare l'impianto tramite sistemi DCS e interfacce di supervisione.Coordinamento del Team: Coordinare le attività degli operatori in campo e in sala controllo; gestire la programmazione dei turni in accordo con il Responsabile Esercizio.Manutenzione e Sicurezza: Gestire le attività di messa in sicurezza degli impianti (lock-out/tag-out) e il successivo ripristino post-manutenzione.Emettere avvisi e autorizzare gli ordini di lavoro (OdL) per gli interventi tecnici.Analizzare guasti e malfunzionamenti in collaborazione con il Responsabile di Manutenzione per individuare le cause radice (root cause analysis).
Reporting e Passaggio Consegne: Elaborare la reportistica tecnica e garantire un efficace passaggio di informazioni tra i turni tramite il registro delle consegne.Requisiti RichiestiFormazione: Diploma di scuola superiore.Abilitazioni:
Possesso della Patente di 1° Grado per la conduzione di generatori di vapore (requisito essenziale).
Esperienza: Pregressa esperienza (3-5 anni) in ruoli analoghi all'interno di impianti industriali complessi.Competenze Tecniche: Solida conoscenza delle modalità di esercizio, diagnostica dei guasti e dei sistemi di controllo industriale.Attitudine: Disponibilità a lavorare su turnazioni a ciclo continuo avvicendato.Cosa si offre (Trasparenza Retributiva - Direttiva UE)Inquadramento:CCNL Metalmeccanico, contratto indeterminatoRange Retributivo: RAL indicativa compresa tra € ****** e € ****** definita sulla base di esperienza, competenze e inquadramento applicabile, secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.In aggiunta allo stipendio di inquadramento, sono previsti eventuali trattamenti accessori connessi alla trasferta e/o alla mobilità, secondo le condizioni contrattuali, fiscali e organizzative previste per il progettoOrario di lavoro: 8x5 in turno#J-*****-Ljbffr
21 ott - Lazio
Avvale
21 ott - Montà
MINOR Hotels
21 ott - Bologna
Cross Border Talents
21 ott - Lombardia
Banca Sella