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Sales Manager Triveneto Settore Gioielli

Pubblicato il 19-10-2026 - Page Personnel in Campo di Ne

Dettagli sul cliente Per azienda leader nel settore della gioielleria, con una lunga storia di artigianalità e un forte impegno per l'eccellenza. Il loro obiettivo è portare la bellezza e la qualità dei prodotti a un pubblico sempre più vasto, costruendo relazioni solide e durature con i nostri partner commerciali. Descrizione Stiamo cercando un/una Sales Manager con un talento per la vendita per consolidare ed espandere il nostro mercato nell'area Triveneto. Il candidato ideale sarà responsabile della gestione e dell'espansione del nostro portafoglio clienti B2 B del mondo gioielleria, garantendo il raggiungimento degli obiettivi di vendita e rafforzando la nostra presenza sul territorio.
Responsabilità
Gestione del portafoglio clienti: Mantenere e sviluppare i rapporti con i clienti B2 B esistenti nell'area Triveneto Sviluppo commerciale: Identificare e acquisire nuovi clienti, negoziando contratti e accordi commerciali Analisi di mercato: Monitorare le tendenze del mercato e le attività della concorrenza per ottimizzare le strategie di vendita Raggiungimento degli obiettivi:



Lavorare per superare gli obiettivi di vendita e contribuire alla crescita complessiva dell'azienda Reporting: Fornire report regolari sulle performance di vendita e sulle attività commerciali Profilo del Candidato Esperienza: Comprovata esperienza come Sales Manager, Account o in un ruolo di vendita simile, preferibilmente nel settore della gioielleria, profumeria, occhialeria Conoscenza del territorio: Forte conoscenza del mercato e dei clienti nell'area Triveneto Capacità relazionali: Eccellenti doti di comunicazione, negoziazione e costruzione di relazioni a lungo termine Proattività: Capacità di lavorare in autonomia, con un approccio proattivo e orientato ai risultati Disponibilità: Disponibilità a viaggiare frequentemente all'interno dell'area assegnata Offerta di lavoro Un ruolo chiave in un'azienda in forte crescita.
Un pacchetto retributivo concorrenziale, basato sull'esperienza e sui risultati. Un ambiente di lavoro dinamico e stimolante. L'opportunità di crescere professionalmente all'interno dell'azienda.

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