Impiegato/A Controllo Qualità

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STAFF S.p.A. – Filiale di Parma
Aut.
Min.
Prot.
n.
39/
È questo il prossimo passo nella sua carriera?
Scopra se è il candidato/la candidata ideale leggendo la panoramica completa qui sotto.
Impiegato/a Controllo Qualità
Sede di lavoro:
nelle vicinanze di Roccabianca
Tipologia contrattuale:
tempo indeterminato diretto con l'azienda
Orario:
Full-time
RAL:
€****** - €******
Descrizione dell'azienda
Azienda operante nel settore lattiero-caseario, riconosciuta per l'elevata qualità dei propri prodotti e per l'attenzione alla sicurezza alimentare, ricerca un/una Impiegato/a Controllo Qualità da inserire nel proprio team.
Principali responsabilità
Gestione e supervisione del sistema di controllo qualità lungo tutta la filiera produttiva
Verifica della conformità dei prodotti agli standard qualitativi e normativi (HACCP, ISO, ecc.)
Coordinamento delle attività di analisi di laboratorio su materie prime, semilavorati e prodotti finiti
Redazione e aggiornamento della documentazione tecnica e delle procedure operative
Gestione delle non conformità e implementazione di azioni correttive e preventive




Collaborazione con produzione, R&D; e fornitori per il miglioramento continuo dei processi
Preparazione e gestione di audit interni ed esterni
Requisiti richiesti
Laurea in Scienze e Tecnologie Alimentari, Biologia, Chimica o affini
Esperienza di almeno 5 anni nel controllo qualità, preferibilmente nel settore lattiero-caseario o alimentare
Ottima conoscenza delle normative in ambito sicurezza alimentare
Esperienza nella gestione di audit e certificazioni qualità
Capacità di leadership, problem solving e lavoro in team
Buona conoscenza della lingua inglese
I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa privacy sul sito .
La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e L. ******) e nel rispetto del D.Lgs.
****** e del GDPR (Reg. xysqume UE ********).
STAFF S.p.A.
è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro – Sez.
I del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, Prot.
n.
39/ .
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