Addetto/a front office

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FILIALE: CASTIGLIONE DELLE STIVIERE

Qualsiasi informazione aggiuntiva su questo lavoro è disponibile nel testo sottostante. Si assicuri di leggere attentamente, quindi invii la sua candidatura.

Per solida e dinamica azienda nel settore Gomma Plastica situata a Lonato del Garda (BS), ricerchiamo una figura professionale da inserire all'interno del proprio organico.

Impiegata / Impiegato Amministrativo Junior - Mid Level
Descrizione della mansione

La risorsa inserita si occuperà della gestione quotidiana delle attività amministrative e del supporto operativo al comparto logistico e commerciale. Nello specifico svolgerà le seguenti attività:

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- Fatturazione attiva e controllo della documentazione

- Contatto con i trasportatori e aiuto nella gestione delle spedizioni

- Customer service e attività di front offfice

- Supporto alle attività amministrative generali e di segreteria

Requisiti richiesti:

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- Competenze contabili e ragioneristiche di base.

- Ottimo utilizzo del pacchetto Office (in particolare Excel).

- Conoscenza dei principali software gestionali per la fatturazione.

Esperienze lavorative

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- Gradita precedente esperienza anche breve in ruoli amministrativi, di segreteria o di gestione spedizioni.

Soft Skill

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- Ottime capacità comunicative e organizzative.

- Precisione, affidabilità e forte orientamento al problem solving.

- Predisposizione al lavoro in team e alla gestione dello stress.

Lingue

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- Inglese: livello valido/fluente (scritto e parlato)

- Francese e/o Tedesco: la conoscenza di una o entrambe le lingue costituirà un forte plus. xysqume

Dettagli dell'offerta

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- Sede di lavoro: Lonato del Garda (BS)

- Tipologia di contratto: Contratto in somministrazione a tempo determinato

- Orario lavorativo: Full-time, dal lunedì al venerdì (08:30 - 13:00 / 14:00 - 17:30)

- Retribuzione: RAL 30.000 €, applicazione CCNL GOMMA PLASTICA INDUSTRIA

L’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

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