21 ott - Torino
Intesa Sanpaolo Group
. Overview Entrerai nella funzione di architettura IT, occupandoti della progettazione e del governo di soluzioni applicative AI‑enabled integrate nell'ecosistema enterprise. Definirai architetture scalabili e sicure, garantendo allineamento con gli standard del Gruppo, i requisiti normativi e gli obiettivi di business, contribuendo all'adozione controllata dell'Intelligenza Artificiale nei processi applicativi. Quali saranno le tue attività
• Disegnare architetture applicative AI‑enabled integrate con sistemi legacy e piattaforme enterprise
• Definire API, servizi e layer di integrazione applicativa
• Progettare flussi applicativi basati su orchestrazione di agenti AI e workflow intelligenti
• Definire pattern di integrazione tra applicazioni e modelli AI e LLM
• Progettare architetture distribuite basate su microservizi ed event-driven
• Garantire sicurezza applicativa, protezione dei dati e gestione degli accessi
• Assicurare compliance normativa, auditabilità e tracciabilità delle soluzioni
• Identificare e standardizzare pattern architetturali riusabili per integrazione AI
• Collaborare con team sviluppo, Data, MLOps, Cyber Security e Architetture enterprise
• Supportare la definizione di linee guida per l'adozione enterprise dell'AI
• Valutare tecnologie e framework AI, piattaforme di integrazione e orchestrazione Chi stiamo cercando Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:
• Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo
• Enterprise architecture e integrazione applicativa
• Architetture a microservizi ed event-driven
• Progettazione e integrazione API
• Pattern di integrazione AI e orchestrazione LLM
• Piattaforme di integrazione (API management, middleware, ESB, iPaaS)
• Sicurezza applicativa, identity management e controllo accessi
• Requisiti normativi e compliance in contesti regolati
• Lifecycle dei modelli AI e pratiche MLOps
• Sistemi enterprise complessi e integrazione con sistemi legacy
• Lingua inglese livello almeno B2
• Esperienza in contesti bancari o regolati
• Conoscenza ecosistemi CRM e marketing automation
• Integrazione tra AI e piattaforme core (customer data, canali digitali)
• Esperienza in programmi di trasformazione digitale su larga scala Costituisce titolo preferenziale aver svolto percorsi di studio e/o lavoro in ambito internazionale. Cosa ti offriamo
• Retribuzione annua lorda a partire da 50.000 €
• Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo
• Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello
• Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone
• Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali,
manageriali e trasversali a tutti i livelli
• Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9
• Sistema moderno e integrato di welfare (link)
• Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione
• Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo
Chi siamo
Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società. Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandoci nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati. L’Area Chief Data, A.
I. & Technology Officer è la realtà IT del Gruppo che coniuga l’agilità di una fintech con la solidità di un grande gruppo; avrai l'occasione di lavorare in un contesto innovativo con tecnologie all’avanguardia e con forte spinta alla trasformazione digitale. Unisciti alla nostra realtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie #sharingfuture Garantiamo un contesto inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03. Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.p.
A. come Data Controller. Ti invitiamo a prendere visione dell’Informativa Privacy dedicata.
21 ott - Viterbo
Humangest S. P. A.
21 ott - Urbino
Humangest S. P. A.
21 ott - Milano
Staff
21 ott - Gonnesa
Società riconosciuta