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HR Operation M/F/NB

Pubblicato il 21-10-2026 - Randstad Italia in Milano

Randstad Italia S.p.A.

Per importante azienda nostra cliente, leader nel proprio settore, siamo alla ricerca di un/a Operations & Reward Executive da inserire all'interno dell'area HR / Operations.

La figura si occuperà di gestire le attività quotidiane legate all'amministrazione del personale e di supportare l'implementazione delle politiche retributive (Comp & Ben).

Retribuzione annua: 28000€ - 30000€esperienza2 anni

Requisiti Richiesti- Esperienza: Almeno 2-4 anni in ruoli analoghi (amministrazione del personale, payroll specialist o HR operations) all'interno di aziende strutturate o studi di consulenza del lavoro.- Competenze Tecniche: Buona conoscenza della normativa del lavoro e delle principali dinamiche di elaborazione paghe; dimestichezza nell'uso del pacchetto Office (in particolare Excel per analisi dati e reporting).- Attitudine: Forte precisione, riservatezza, capacità organizzative e orientamento alla risoluzione dei problemi.- Competenze Relazionali: Buone doti comunicative ed empatia nella gestione quotidiana del personale.

Cosa Offriamo- Contratto:



Inserimento inserimento con un contratto iniziale in somministrazione.- Retribuzione: RAL compresa tra €28.000 e €30.000.- Buoni pasto: 8€ - Ambiente di Lavoro: Contesto dinamico, stimolante e in costante crescita, con opportunità di formazione continua nell'ambito HR Operations e Remuneration.- Sede di lavoro: Milano Centrale - Orario di lavoro : dal lun al ven con possibilità di smart working 1 volta a settimana.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.

Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).€ 28000 - € 30000 annuale

Settore: Altro

Ruolo: Risorse umane

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