Junior Robotics Engineer – Neolaureato/A
Pubblicato il 21-10-2026 - Dgs in Italia
Per la Business Line Digital Solutions, siamo alla ricerca di un/una Junior Robotics Engineer con competenze nel campo della Physical AI, che contribuisca allo sviluppo e all’adozione di soluzioni robotiche avanzate in contesti operativi complessi.La persona selezionata sarà coinvolta nello sviluppo di soluzioni innovative per l’integrazione di robot umanoidi e quadrupedi, affrontando sfide complesse legate a percezione dell’atmosfera, navigazione autonoma e controllo del movimento, in un contesto fortemente orientato alla ricerca e all’innovazione.ResponsabilitàGestione dell’intero ciclo di sviluppo di sistemi robotici avanzati: dalla simulazione alla validazione, fino al rilascio su piattaforme hardware realiProgettazione di architetture software per soluzioni distribuite e integrazione di modelli di AI in ecosistemi basati su ROS 2Sviluppo di pipeline per l’elaborazione di dati sensoriali complessi (es. LIDAR) a supporto della navigazione autonoma e della percezioneDefinizione e ottimizzazione di algoritmi di controllo, con attenzione a stabilità, robustezza e qualità del movimentoAttività strutturate di test,
misurazione delle prestazioni e ottimizzazione funzionaleContributo attivo ai percorsi di Ricerca & Sviluppo, esplorando nuove tecniche nel campo della Physical AICompetenze tecniche richiesteLaurea in Ingegneria Robotica, Matematica, Data Science o discipline affiniOttima padronanza di Python e capacità di sviluppo in C++Competenza in ROS 2Esperienza nella simulazione robotica (es. ecosistema Nvidia)Capacità di elaborazione e gestione di point cloudConoscenze di Intelligenza Artificiale e applicazione del Reinforcement LearningCoinvolgimento in progetti innovativi e ad alto impatto tecnologicoCollaborazione con clienti enterprise e tecnologie all’avanguardiaAmbiente altamente tecnico, orientato alla ricerca e alla sperimentazioneOpportunità di crescita e leadership tecnica in un contesto in forte evoluzioneIl presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).Costituirà requisito preferenziale l’appartenenza alle categorie protette (L.68/99).#J-18808-Ljbffr