Logistics Coordinator - Pero
Pubblicato il 21-10-2026 - Kone in Losine
pPer la Front Line Italy Iberica, cerchiamo la figura di un/a Logistic Coordinator! Il/la logistic coordinator deve organizzare e pianificare i trasporti dei materiali ed è responsabile di tutte le attività legate al mondo logistico all’interno della Front Line. /ph3Responsabilità principali: /h3ulliGarantire la disponibilità puntuale ed efficiente dei materiali in ingresso, coordinandosi con i Centri di Distribuzione Globali KONE e con i magazzini locali, inclusi quelli gestiti da fornitori esterni; /liliPianificare e coordinare le spedizioni verso le destinazioni finali e i siti di installazione, assicurando il rispetto delle tempistiche di consegna concordate; /liliFornire supporto logistico a tecnici, supervisori e Project Manager, assicurando un flusso costante di informazioni e una gestione efficace delle richieste operative; /liliGestire situazioni di emergenza, ritardi e criticità della supply chain, identificando e implementando soluzioni logistiche alternative per minimizzare l’impatto sulle attività operative; /liliSupportare il Logistic Manager nell’implementazione di iniziative e progetti logistici sia a livello locale sia globale, contribuendo al miglioramento continuo dei processi; /liliCollaborare alla gestione delle pratiche doganali di importazione, garantendo la conformità della documentazione alle normative e alle direttive locali vigenti; /liliMonitorare, analizzare e aggiornare i principali KPI logistici, inclusi indicatori operativi, finanziari, di performance dei fornitori e relativi ai costi dei servizi logistici; /liliVerificare le fatture dei fornitori di servizi logistici, analizzando eventuali scostamenti e assicurandone la corretta imputazione dei costi ai relativi centri di costo e progetti; /liliMantenere un costante coordinamento con stakeholder interni, responsabili di business, trasportatori, autorità doganali e fornitori,
al fine di garantire l’efficienza e l’efficacia dei flussi logistici; /liliPromuovere l’utilizzo di strumenti, processi e soluzioni innovative a supporto delle attività sul campo, favorendo una cultura di miglioramento continuo e di eccellenza del servizio; /liliContribuire alla gestione operativa del magazzino materiali di Pero, coordinando le attività del personale esterno dedicato e assicurando il corretto svolgimento delle operazioni di magazzino; /liliGarantire elevati standard di servizio verso le filiali e i clienti, supportando il raggiungimento degli obiettivi aziendali in termini di qualità, tempi e costi logistici. /li /ulh3Requisiti e competenze: /h3ulliLaurea in Ingegneria, Supply Chain Management, Logistica, Economia o discipline affini; /liliConsolidata esperienza in ambito logistico, preferibilmente maturata in ruoli quali Transport Planner, Logistic Coordinator, Warehouse Supervisor o Responsabile di Magazzino; /liliConoscenza dei processi di gestione dei materiali, pianificazione dei trasporti, gestione delle scorte, inventario e spedizioni nazionali e internazionali; /liliOttima padronanza del pacchetto Microsoft Office, in particolare Excel, per attività di analisi dati e reportistica; /liliEsperienza nell’utilizzo di SAP, con particolare riferimento ai moduli logistici e di Material Management; /liliSpiccate capacità analitiche e orientamento ai dati per il monitoraggio delle performance e l’identificazione di opportunità di miglioramento; /liliBuona conoscenza della lingua inglese,
sia scritta sia parlata. /li /ulh3Inquadramento: /h3ulliInserimento previsto con contratto a tempo indeterminato CCNL Metalmeccanico Industria; /liliRetribuzione annua lorda a partire da € 40.000 con possibilità di incremento in funzione dell’esperienza e delle competenze maturate; /liliIl pacchetto retributivo è completato da premi variabili e benefit aziendali. /li /ulpKONE è da sempre impegnata nella piena valorizzazione delle persone e dei loro talenti, promuovendo la parità di genere in ogni ambito competente. /ppCome ulteriore elemento concreto a supporto dell’impegno verso i temi di equità di genere e di valorizzazione del ruolo femminile nella propria realtà aziendale, KONE Italia ha adottato il modello organizzativo relativo alla “Parità di Genere” previsto dalla prassi UNI PdR 125:2022. /ppLe persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione ai sensi del GDPR - Regolamento Europeo 679/2016 . La ricerca è aperta a tutti, indipendentemente dall'orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, appartenenza a Categorie Protette, etnia e credo religioso. /ppAt KONE, we are focused on creating an innovative and collaborative working culture where we value the contribution of each individual. Employee engagement is a key focus area for us and we encourage participation and the sharing of information and ideas. Sustainability is an integral part of our culture and the daily practice. We follow ethical business practices and we seek to develop a culture of working together where co-workers trust and respect each other and good performance is recognized. In being a great place to work, we are proud to offer a range of experiences and opportunities that will help you to achieve your career and personal goals and enable you to live a healthy and balanced life. /p #J-18808-Ljbffr