MANUTENTORE ELETTROMECCANICO
Pubblicato il 21-10-2026 - Humangest S. P. A. in Ruffano
Humangest S.p.A.
Humangest
SpA, Agenzia per il lavoro - filiale di Lecce ricerca per azienda cliente operante nel settore del packaging: MANUTENTORE ELETTROMECCANICO a Ruffano (LE) La risorsa si occuperà di:
- Individuare e diagnosticare guasti e anomalie di natura elettrica e meccanica su macchinari e impianti industriali;
- Eseguire interventi di manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva sulle linee di produzione;
- Individuare le cause dei malfunzionamenti e intervenire tempestivamente per ripristinare la corretta funzionalità degli impianti;
- Effettuare verifiche e test di funzionamento successivi agli interventi di manutenzione;
- Collaborare con il personale di produzione per garantire la continuità e l'efficienza del processo produttivo;
- Operare nel rispetto delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza sul lavoro.
Requisiti
- Esperienza pregressa nella manutenzione elettromeccanica in ambito industriale;
- Conoscenze di impiantistica elettrica e meccanica;
- Buone capacità di problem solving e autonomia operativa;
- Precisione, affidabilità e attitudine al lavoro in team;
- Disponibilità a lavorare su turni e a effettuare reperibilità.
Si offre
- Contratto full time di 39 ore settimanali;
- CCNL Gomma Plastica – livello 3;
- Retribuzione lorda mensile pari a 1.883 euro.
Orario di lavoro: 39 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con articolazione dell'orario su turni. È richiesta inoltre la disponibilità a effettuare turni di reperibilità.
Sede di lavoro: Ruffano (LE) PER INFO E CANDIDATURE: (email hidden) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
Settore: Industria della carta Ruolo: Produzione/Operations Tipo di occupazione: Tempo determinato