21 ott - Bardi
GRUPPO
Per conto di un importante Gruppo leader nel settore automotive, siamo alla ricerca di un/unaTutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.
Corporate Communications Directorche assuma un ruolo centrale nella definizione e nella gestione della strategia di comunicazione verso i media, contribuendo in maniera determinante al rafforzamento della reputazione aziendale e al consolidamento del posizionamento dei brand del Gruppo.
L'azienda opera in un contesto altamente competitivo e caratterizzato da una forte esposizione mediatica, nel quale la qualità delle relazioni con il mondo dell'informazione rappresenta un elemento strategico per sostenere il business, valorizzare l'innovazione di prodotto e consolidare l'immagine del marchio presso stakeholder, opinion leader e mercato.
La PosizioneRiportando direttamente al Marketing Director, il/la Corporate Communications Director avrà la responsabilità di guidare tutte le attività di ufficio stampa legate alla comunicazione di prodotto e di brand, sviluppando una strategia di media relations coerente con gli obiettivi aziendali e assicurando un presidio costante della reputazione del Gruppo.
La figura collaborerà quotidianamente con il top management, le funzioni Marketing, Commerciale, Digital e Corporate Communications, rappresentando il principale punto di riferimento nelle relazioni con i media nazionali e internazionali.
Le principali responsabilità riguarderanno:Strategia di Media RelationsDefinire e implementare la strategia di media relations corporate e di prodotto, assicurando coerenza con il piano di comunicazione aziendale e con gli obiettivi di posizionamento dei brand.
Sviluppare e consolidare relazioni di alto livello con giornalisti, direttori responsabili, opinion leader,
influencer e stakeholder rilevanti del settore automotive e lifestyle.
Individuare possibilità di visibilità e valorizzazione mediatica a supporto delle iniziative aziendali e del lancio di nuovi prodotti.
Gestione della Comunicazione verso i MediaCoordinare la produzione e la diffusione di comunicati stampa, press kit, contenuti editoriali e materiali destinati agli organi di informazione.
Garantire coerenza narrativa, qualità dei contenuti e uniformità del linguaggio utilizzato nelle comunicazioni esterne.
Supportare il top management nella preparazione di interviste, speech, keynote e interventi pubblici, contribuendo alla costruzione della corporate reputation.
Eventi e Attività di Press OfficePianificare e gestire conferenze stampa, presentazioni prodotto, eventi media, test drive e iniziative dedicate alla stampa specializzata e generalista.
Coordinare tutte le attività operative e organizzative connesse agli eventi di comunicazione, assicurando elevati standard qualitativi e massima efficacia relazionale.
Monitoraggio della Reputazione e AnalisiMonitorare costantemente la copertura mediatica, l'evoluzione del panorama competitivo e la percezione del brand sui principali canali di comunicazione.
Predisporre analisi qualitative e quantitative delle performance media, individuando opportunità di miglioramento e nuove direttrici strategiche.
Gestire eventuali situazioni di criticità reputazionale o crisi comunicative,
supportando l'organizzazione nella definizione delle opportune strategie di risposta.
Coordinamento e GovernanceCollaborare in maniera trasversale con le funzioni Marketing, Corporate Communication, Digital e Commerciale per garantire un approccio integrato alla comunicazione.
Coordinare eventuali agenzie di comunicazione e uffici stampa esterni, monitorandone risultati, qualità del servizio e allineamento agli obiettivi aziendali.
Gestire il budget dedicato alle attività di media relations e comunicazione di prodotto, assicurandone un utilizzo efficace ed efficiente.
Profilo RicercatoCerchiamo un/una professionista con una consolidata esperienza nell'ambito della comunicazione corporate e delle media relations, maturata preferibilmente in contesti caratterizzati da forte esposizione mediatica e da prodotti ad elevato contenuto tecnologico.
Costituiscono requisiti preferenziali:Laurea, preferibilmente in Comunicazione, Marketing, Relazioni Pubbliche o discipline affini.
Esperienza di almeno 10 anni in ruoli di crescente responsabilità nell'ambito degli uffici stampa, della comunicazione corporate o delle media relations.
Provenienza dal settore automotive oppure da contesti industriali con prodotti a elevata complessità tecnica e forte rilevanza mediatica.
Approfondita conoscenza dell'ecosistema dei media nazionali e internazionali, con particolare riferimento all'area EMEA.
Consolidato network di relazioni con giornalisti, editori, opinion leader e stakeholder del settore.
Esperienza nella gestione della comunicazione di brand ad alta notorietà.
Capacità di affrontare contesti complessi e situazioni di crisi con approccio strategico e orientamento al risultato.
Ottime capacità di scrittura, storytelling e public speaking
22 ott - Roma
Gruppo importante
22 ott - Palermo
Azienda importante del settore
22 ott - Santarcangelo di Romagna
Società riconosciuta
22 ott - Manciano
Azienda riconosciuta