22 ott - Rovigo
LHH
Il nostro cliente è una realtà industriale italianaappartenente ad un solido gruppo internazionale e operante nel settoredell'automazione e delle soluzioni tecnologiche per il controllo degli accessi,siamo alla ricerca di un/una Pre Sales & Support Specialist.ResponsabilitàLa risorsa, a diretto riporto del Brand Manager, entreràa far parte della struttura aziendale all'interno di un percorso dipotenziamento dell'organico, collaborando a stretto contatto con le funzionicommerciali e tecniche del gruppo. Rappresenterà un punto di riferimento per iclienti, installatori e distributori, fornendo supporto tecnico sia nella fasedi prevendita sia nella gestione di assistenza tecnica post-vendita.Tra le principali responsabilità:Fornire supporto tecnico alla forza vendita nella definizione e presentazione delle soluzioni più idonee alle esigenze del cliente; Affiancare commerciale durante la fase di pre-sales, contribuendo alla validazione tecnica delle offerte; Gestire le richieste di assistenza tecnica provenienti da installatori, distributori e partner commerciali; Contribuire allo sviluppo e consolidamento di una rete di installatori qualificati; Sopralluoghi presso impianti su necessità; Formazione tecnica sui prodotti; Partecipare a fiere ed eventi di settore; Supportare attività di test, validazione e miglioramento dei prodotti in collaborazione con le funzioni tecniche aziendali.ProfiloSaranno valutate candidature in possesso dei seguentirequisiti:Diploma o Laurea ad indirizzo tecnico,
preferibilmente elettronico, elettrotecnico o affine; Esperienza maturata in ruoli di assistenza tecnica, supporto tecnico-commerciale, pre-sales o application engineering; Attitudine ad operare in un ruolo che combina competenze tecniche e relazionali; Buona conoscenza della lingua inglese (livello B2); Buone doti comunicative e orientamento al cliente; Problem solving, proattività e autonomia organizzativa; Disponibilità atrasferte sul territorio.Completano il profilo: precisione e organizzazione, forteorientamento al cliente, capacità di gestione delle priorità, proattività espirito d'iniziativa, attitudine al lavoro di team, interesse ad intraprendereun percorso di crescita.Sede di lavoro : Provincia di Vicenza. Non è previsto Smart Working.Retribuzione e Inquadramento: Fascia di RAL 35.000 – 45.000CCNL Confimi Impresa Meccanica«I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari possibilità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
22 ott - Roma
Gruppo importante
22 ott - Palermo
Azienda importante del settore
22 ott - Santarcangelo di Romagna
Società riconosciuta
22 ott - Manciano
Azienda riconosciuta