Sales Manager

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Digital Attitude è la società di Digital360 Advisory, Business Unit del Gruppo Digital360, specializzata supportare le organizzazioni nell'armonizzare l'esperienza tra persone e tecnologia.
È Microsoft Solutions Partner per Modern Work e nel **** è stata riconosciuta come Microsoft Partner of the Year per Copilot & Agents.Le interessa questa opportunità?
Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature.
Scorra verso il basso per leggere la descrizione completa.Favorisce l'adozione efficace di strumenti digitali e modelli di lavoro evoluti combinando competenze tecnologiche, psicologia organizzativa, scienze sociali e data-driven insights per accompagnare il cambiamento in modo misurabile e sostenibile.Lavora con ecosistemi tecnologici e partnership strategiche, in particolare con Microsoft, per integrare innovazione, produttività e workplace transformation.Ci rivolgiamo a imprese, PMI e grandi organizzazioni che stanno affrontando percorsi di trasformazione digitale, adozione di AI, evoluzione del workplace e cambiamento organizzativo, in contesti caratterizzati da elevata complessità e impatto sulle persone.
È parte di Digital360 Advisory, la Business Unit di Digital360, che supporta e organizzazioni nel definire e mettere a terra strategie di trasformazione e modelli operativi.Gruppo Digital360 è il gruppo italiano che supporta imprese e Pubblica Amministrazione nella trasformazione digitale, nell'innovazione organizzativa e valorizzazione del brand e posizionamento.Siamo attualmente alla ricerca di un/una Sales Manager motivato/a e orientato/a ai risultati, con una spiccata attitudine allo sviluppo del business e alla gestione delle relazioni con i clienti.
Costituisce requisito fondamentale una consolidata esperienza maturata all'interno dell'ecosistema Microsoft, sia come collaboratore diretto sia come partner.Il candidato/La candidata ideale ha ricoperto ruoli commerciali in contesti strutturati, gestendo con successo relazioni con clienti Enterprise e Corporate.
Ha dimostrato capacità di incrementare i volumi di business,



individuare nuove opportunità di crescita e sviluppare strategie efficaci di penetrazione e fidelizzazione della clientela.Principali responsabilità:Gestione delle relazioni con i clienti: mantenere e rafforzare le relazioni con i clienti esistenti, assicurando la loro soddisfazione e fidelizzazione.Sviluppo del business: identificare opportunità di upselling e cross-selling, sviluppando strategie di vendita mirate a incrementare il valore delle transazioni con i clienti esistenti.Negoziazione dei contratti: condurre trattative e chiudere accordi commerciali, garantendo l'applicazione delle policy aziendali.Coordinamento interno: collaborare con gli altri dipartimenti aziendali per soddisfare le esigenze dei clienti e assicurare una comunicazione efficace tra i clienti e i vari team.Analisi delle prestazioni: monitorare e analizzare le prestazioni dei clienti utilizzando strumenti di CRM per migliorare i risultati e ottimizzare le strategie di vendita.Pianificazione strategica: sviluppare piani di vendita e strategie per raggiungere gli obiettivi commerciali e soddisfare le esigenze dei clienti.Problem solving: risolvere problemi e conflitti che possono sorgere durante il ciclo di vita del cliente, garantendo una gestione efficace delle criticità.
Ricerca di mercato: Condurre ricerche di mercato per identificare nuove opportunità di business e tendenze di settore, adattando le strategie di vendita di conseguenza.Gestione del tempo: Pianificare e gestire il proprio tempo e quello dei clienti in modo efficiente,



assicurando il rispetto delle scadenze e degli obiettivi prefissati.Competenze e capacità richieste:Conoscenza approfondita di Microsoft Copilote e M365Interesse e conoscenza base per:Strumenti Power Platform: Power Apps, Power Automate, DataverseAzure Fundamentals: servizi principali, soluzioni e strumenti di gestioneDynamics 365: funzionalità di baseEccellenti capacità comunicative e relazionaliAttitudine al lavoro in team ed alla facilitazione dei processi cliente/Digital AttitudeRequisiti:Laurea in Informatica, Ingegneria, Economia – oppure portfolio di progetti ed esperienze pertinenti.Robusto motivazione e interesse ad approfondire il connubio essere umano-tecnologia, svolgendo un ruolo cardine nello sviluppo del business e nella diffusione dei modelli di crescita Digital Attitude sul mercato.Conoscenza approfondita delle tecnologie, dell'organizzazione e dei processi Microsoft.Inglese fluente.LocationMilanoCosa offriamo:Inserimento a tempo indeterminatoRAL annua a partire da ******€, definita in funzione del profilo e dell'esperienza complessivamente maturataPacchetto welfare aziendaleBuoni pasto per ogni giorno lavoratoPerché lavorare con noi:Entrerai in un gruppo che integra consulenza, tecnologia e comunicazione, lavorando su progetti concreti per imprese e Pubblica Amministrazione.Avrai l'opportunità di confrontarti con competenze diverse e contribuire a iniziative che uniscono strategia, execution e sviluppo del mercato.Lavorerai in un contesto in evoluzione, dove sperimentazione e collaborazione sono parte integrante del modo di operare.Utilizziamo l'AI e strumenti avanzati per supportare le attività quotidiane e migliorare l'efficacia del lavoro.Offriamo modalità di lavoro flessibili e un ambiente che favorisce autonomia e responsabilità.
Investiamo nella crescita delle persone, attraverso formazione continua e opportunità di sviluppo professionale.La ricerca rispetta il d.Lgs.
******** ed è aperta a persone con disabilità, di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.
xysqume Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
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