20 ott - Lissone
Beije
h3Chi siamo?
/h3 pSiamo People First: un'azienda leader nello sviluppo software e nella fornitura di talenti tecnologici altamente qualificati.
Collaboriamo con importanti aziende per trasformare idee complesse in soluzioni digitali innovative.
In People First superiamo i confini della consulenza tradizionale.
Dal raggiungimento di traguardi personali alla guida di grandi progetti, il successo dei membri del nostro team è una testimonianza della nostra cultura collaborativa e di supporto.
/p h3Posizione /h3 pSiamo alla ricerca di un/una bFull Stack Developer /b appartenente alle bcategorie protette /b secondo quanto stabilito dall'art.
1 Legge 68?99 con almeno b2 /b banni di esperienza /b.
br/La risorsa verrà inserita all'interno del nostro Team e svolgerà le seguenti attività: /p ul liSviluppare e ottimizzare applicazioni con linguaggi backend (Java / Node.js) e framework frontend moderni (es. Angular) /li liScrivere e implementare codici efficienti e verificabili /li liSvolgere analisi, testing e debugging del software /li liSuggerire miglioramenti ai processi applicativi /li /ul h3Requisiti minimi /h3 ul liEsperienza minima di 2 anni in ruoli di sviluppo software /li liBuona conoscenza di Java (versione 8 o superiore) e framework Spring Boot oppure di Node.js e relativi framework (es. Express, NestJS) /li liConoscenza di almeno un framework/libreria moderno per lo sviluppo frontend, preferibile Angular 2+ /li liComprensione dei principi di sviluppo ad architettura a microservizi e API REST /li liFamiliarità con database relazionali (es. PostgreSQL, MySQL) e NoSQL (es. MongoDB)
/li /ul h3Nice To Have /h3 ul liEsperienza con strumenti di containerizzazione e deployment (Docker, Kubernetes) /li liConoscenza di strumenti di versionamento codice (Git) e pipeline CI/CD /li /ul pCompletano il profilo l'ottima attitudine al bproblem solving /b e una buona conoscenza della lingua binglese (B2) /b.
/p h3Cosa offriamo /h3 ul liContratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico /li liRAL tra ****** - €******, commisurata all'esperienza /li liInserimento in una realtà stimolante e in crescita /li /ul h3Modalità di lavoro /h3 pIbrida, con flessibilità di Lavoro da remoto da concordare in base alle esigenze della risorsa e del progetto.
/p h3Sede principale /h3 pLissone (MB) / eventuale presenza presso clienti della zona /p pIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903?77 e 125?91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215?03 e 216?03.
/p pSiamo un'azienda certificata UNI/PdR 125:**** per la parità di genere le pari opportunità e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro impegnato per l'uguaglianza e la diversità sia tra i nostri dipendenti che tra i potenziali candidati.
Ci assicuriamo che tutti i candidati siano trattati in modo equo e corretto durante il nostro processo di assunzione.
Siamo determinati a far sì che nessun candidato subisca discriminazioni sulla base di sesso, razza, etnia, religione o credo, disabilità, età, identità di genere, orientamento sessuale, gravidanza e maternità, istruzione o qualsiasi altra base vietata dalla legge applicabile.
/p pAllegare al CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da reg.
EU ****?679.
/p p#People First /p #J-*****-Ljbffr
22 ott - Roma
Gruppo importante
22 ott - Palermo
Azienda importante del settore
22 ott - Santarcangelo di Romagna
Società riconosciuta
22 ott - Manciano
Azienda riconosciuta