Responsabile Risorse Umane - Settore Servizi

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Azienda attiva nel settore dei servizi cerca un attuale membro per la posizione di HR con responsabilità sulla gestione delle attività giornaliere del dipartimento Risorse Umane.

Attività Previste: Gestione processi di selezione e recruiting

Gestione delle relazioni sindacali e dei contratti di lavoro

Pianificazione e sviluppo di strategie per la gestione delle risorse umane

Formazione e sviluppo del personale

Implementazione e monitoraggio di politiche aziendali in materia di risorse umane

Requisiti: Ottima conoscenza del diritto del lavoro e delle normative in ambito HR

Capacità di gestire efficacemente situazioni complesse e conflittuali

Eccellenti doti comunicative e relazionali

Orientamento al problem solving e al raggiungimento degli obiettivi aziendali

Abilità nell'organizzazione e nella pianificazione delle attività HR

Offerta Affiancamento previsto nelle prime attività operative

Coordinamento interno nelle attività operative

Opportunità aperta a candidati in fase di inserimento nel mondo del lavoro

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