22 ott - Cusago
LHH Recruitment Solutions
Per conto di un solido gruppo industriale manifatturiero italiano operante nel settore della trasformazione plastica, dello stampaggio a iniezione e dell'assemblaggio di componenti e prodotti finiti, siamo alla ricerca di un/una: RESPONSABILE PIANIFICAZIONE E COORDINAMENTO OPERATIONS MULTISITO Il Gruppo è composto da più siti produttivi, tra Italia ed estero, che collaborano quotidianamente nella gestione di produzioni, semilavorati, approvvigionamenti e logistica. La risorsa entrerà in un momento di evoluzione organizzativa particolarmente stimolante, con l'obiettivo di supportare l'integrazione dei processi tra i diversi stabilimenti e contribuire alla costruzione di una pianificazione produttiva sempre più strutturata, condivisa e orientata all'efficienza. L'inserimento avverrà inizialmente presso uno stabilimento produttivo della Brianza, per poi assumere progressivamente una visione sempre più trasversale e multisito.
Si tratta di una posizione strategica nata dalla sostituzione di una figura senior storica prossima al pensionamento. L'obiettivo dell'azienda non è replicare il ruolo esistente, ma inserire un professionista capace di guidare l'evoluzione dei processi di pianificazione, supply chain e coordinamento operativo, contribuendo attivamente allo sviluppo futuro del Gruppo. La figura, riportando direttamente alla Direzione, avrà il compito di: Elaborare e aggiornare i piani di produzione di breve, medio e lungo periodo.
Coordinare le attività tra produzione, acquisti, logistica e magazzino. Analizzare KPI produttivi e logistici, individuando opportunità di miglioramento.
Supportare i responsabili di stabilimento nella gestione delle criticità operative.
Favorire l'integrazione dei processi tra i diversi siti produttivi del Gruppo. Partecipare a progetti di miglioramento organizzativo e digitalizzazione della supply chain. Collaborare all'evoluzione degli strumenti ERP e MRP aziendali.
Contribuire alla definizione di processi e metodologie comuni tra i vari stabilimenti. Diventare progressivamente il punto di riferimento per il coordinamento delle attività di pianificazione e operations a livello multisito. Esperienza di almeno 3 anni in ruoli di Pianificazione della Produzione, Supply Chain, Operations Planning o Coordinamento Industriale all'interno di contesti manifatturieri strutturati.
Conoscenza delle logiche MRP, gestione materiali e pianificazione della capacità produttiva. Esperienza nell'interfaccia quotidiana con produzione, acquisti, logistica e magazzino. Ottima conoscenza di sistemi ERP e strumenti di pianificazione.
Buona conoscenza della lingua inglese, necessaria per il confronto con interlocutori e stabilimenti internazionali. Gradita esperienza in contesti multisito o all'interno di gruppi industriali articolati.
Costituisce titolo preferenziale la provenienza da aziende operanti nei settori: automotive; stampaggio plastico; assemblaggi industriali; manufacturing discreto.
Leadership naturale e autorevolezza nei confronti della produzione. Credibilità nella gestione dei rapporti con operatori, capi turno e responsabili di funzione. Visione d'insieme dei processi industriali.
Attitudine al miglioramento continuo e alla gestione del cambiamento. Contratto a tempo indeterminato. CCNL Metalmeccanico. RAL compresa tra €45.000 e €55.000, da definire in base all'esperienza e alle competenze maturate.
Mensa aziendale o benefit equivalenti in funzione della sede di riferimento. Inserimento in una realtà industriale solida e in crescita. Coinvolgimento diretto in progetti di integrazione organizzativa, digitalizzazione dei processi e sviluppo della pianificazione multisito.
Se desideri entrare a far parte di un contesto industriale dinamico, dove poter contribuire concretamente all'evoluzione dei processi produttivi e logistici, questa rappresenta un'opportunità di forte crescita competente e manageriale. «lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
22 ott - Roma
Gruppo importante
22 ott - Palermo
Azienda importante del settore
22 ott - Santarcangelo di Romagna
Società riconosciuta
22 ott - Manciano
Azienda riconosciuta