Junior Embedded Engineer
Pubblicato il 22-10-2026 - Amaris Consulting | Part of Mantu in Roma
Vuoi iniziare una nuova avventura professionale come Embedded C/C++ RTOS Engineer in ambito Difesa a Roma? ? Cosa farai?
• Lavorerai su software embedded in C/C++ su sistemi operativi Real Time (RTOS), in un contesto altamente tecnologico e regolato.
• Seguirai l’intero V-cycle di sviluppo software: dalla raccolta e gestione requisiti, alla progettazione, fino al testing e validazione.
• Utilizzerai DOORS per la gestione dei requisiti, garantendo tracciabilità e coerenza lungo tutto il ciclo di vita del software.
• Collaborerai con team di ingegneria software, sistemi e test per assicurare il rispetto degli standard di qualità e sicurezza richiesti dal settore Difesa.
• Opererai in un contesto on-site a Roma, con trasferte poco frequenti. ✍️ Cosa Richiediamo?
• Laurea in Ingegneria Informatica o altra laurea in ingegneria (se hai almeno 1 anno di esperienza embedded/RTOS).
• 1–2 anni di esperienza come Embedded C oppure C++ RTOS Engineer, oppure neolaureato con tesi su sistemi embedded RTOS.
• Esperienza di sviluppo su sistemi operativi Real Time (RTOS).
• Sviluppo di software embedded in C e/o C++.
• Italiano native e inglese good.
• Nazionalità italiana (requisito per il contesto applicativo).
• Disponibilità a lavorare full on-site a Roma. Nice to have:
• Esperienza pregressa in contesti Difesa / sistemi critici / safety-critical.
• Familiarità con processi di sviluppo certificati e standard di settore. ✨ Che cosa offriamo?
• Una comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse.
• Un atmosfera in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.
• Un solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili.
• Un ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.).
• Un forte impegno verso benessere e work-life balance. Benefici locali in Italia:
• Buoni pasto.
• Programma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti.
• Opzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale (ove applicabili, compatibilmente con attività on-site).
• Assicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili. ? Remunerazione e trasparenza
• Gross Annual Salary Range: 24.000 EUR
- 36.000 EUR
• CCNL del Commercio.
• La fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere.
• Componente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata.
• Durante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente. Le nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non “profili standard”. Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all’interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica,
dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo. ? La persona ideale si riconosce in questi valori: Boldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. Trust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. Performance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. Commitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. Independence: Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. Candidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un’azienda che supporta i propri partner nei settori Automotive&Motorsport;, Avionic & Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development & Design, Testing & Validation, System engineering, R&D; e Project Management. Diversità e Inclusione Amaris Consulting promuove pari opportunità e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette. Se hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti.