SPA THERAPIST
Pubblicato il 22-10-2026 - LDC Hotels Italy in Nizza Monferrato
Il gruppo LDC vanta una magnifica collezione di hotel di lusso, relais, ristoranti e location per eventi, dislocati tra Taiwan e l’Italia. LDC è l’acronimo di “Luxury, Dreams and Culture”: tre valori fondamentali che ispirano profondamente il nostro concetto di ospitalità.
Il Relais Sant’Uffizio è una dimora antica, nel cuore del Monferrato, circondata da curate vigne e graziosi paesini in mattoni rossi, immersa in un paesaggio verdeggiante e dai silenzi contemplativi. Dopo una sapiente e importante opera di restauro, Relais Sant’Uffizio, riaprirà le sue porte nel mese di Maggio 2026 con un progetto tutto nuovo targato 5 stelle.
SPA Therapist
COMPITI E RESPONSABILITÀ
La risorsa si occuperà di eseguire trattamenti viso e corpo, massaggi e rituali benessere nel rispetto degli standard operativi della SPA e dell’hotel; garantire un’elevata qualità del servizio e un’esperienza di benessere personalizzata per l’ospite; prendersi cura della preparazione e dell’ordine delle cabine e delle aree di lavoro; collaborare con il team della spa per assicurare un servizio ottimizzato e armonioso, contribuendo attivamente al miglioramento continuo dell’esperienza dell’ospite.
REQUISITI
Il/la candidato/a è in possesso di diploma professionale come estetista/massaggiatore/trattamenti benessere e ha maturato esperienza di almeno 1 anno in SPA di Hotel 5
* o di simile categoria. Si richiede predisposizione ai rapporti interpersonali, orientamento all’ospitalità e al benessere dell’ospite, attenzione al dettaglio, flessibilità, professionalità e capacità di lavorare in team, oltre a una buona conoscenza della lingua inglese. La conoscenza dei protocolli SPA di alto livello e dei principali prodotti cosmetici professionali costituisce requisito preferenziale. La padronanza della lingua francese è un plus che verrà preso in considerazione.
Si offre contratto stagionale sino al mese di Dicembre 2026; livello da commisurare in base all’esperienza.
LDC Hotels Italy si impegna a garantire pari opportunità di lavoro a tutti i dipendenti e ai candidati alle offerte di lavoro indipendentemente da etnia, religione, genere, orientamento sessuale, nazionalità, età, gravidanza o disabilità. Crediamo che la diversità arricchisca la nostra organizzazione e sia una chiave per il nostro successo come azienda. Le pari opportunità di lavoro sono garantite in tutti gli ambiti lavorativi, nelle pratiche gestionali e decisionali, comprese assunzioni, promozioni, trasferimenti, formazione e sviluppi di carriera.