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CONDUTTORE/CONDUTTRICE IMPIANTI NAVALI

Pubblicato il 22-10-2026 - Manpowergroup in Monfalcone

Fincantieri è uno dei principali complessi cantieristici al mondo, l’unico attivo in tutti i settori della navalmeccanica ad alta tecnologia. È leader nella realizzazione e trasformazione di unità da crociera, militari e offshore nei comparti oil & gas ed eolico, oltre che nella produzione di sistemi e componenti, nell’offerta di servizi post-vendita e nelle soluzioni di arredamento navale. Grazie alle capacità sviluppate nella gestione di progetti complessi il Gruppo vanta referenze di eccellenza nelle infrastrutture, ed è operatore di riferimento nel digitale e nella cyber-security, nell’elettronica e sistemistica avanzata. Con oltre 230 anni di storia e più di 7.000 navi costruite, Fincantieri mantiene il proprio know-how e i centri direzionali in Italia, dove impiega 10.000 dipendenti e attiva circa 90.000 posti di lavoro, che raddoppiano su scala mondiale in virtù di una rete produttiva di 18 stabilimenti in tre continenti e oltre 21.000 lavoratori diretti.

Il gruppo Manpower, in collaborazione con Fincantieri, cerca, per la sede produttiva di Monfalcone, risorse da inserire con il ruolo di

CONDUTTORE/CONDUTTRICE IMPIANTI NAVALI.

Le risorse operano presso l’officina di Stabilimento che si occupa dell’allestimento degli impianti a bordo nave - diverse officine cui associare il candidato rispetto a proprie conoscenze ed inclinazioni (es. apparato motore, fuori apparato motore, pitturazioni, condizionamento-ventilazione, allestimento elettrico ecc.). Le risorse saranno coinvolte nella conduzione e nel mantenimento degli impianti fino a consegna nave,



intervenendo per garantire le prestazioni previste in termini di efficienza ed economicità e il rispetto delle normative di sicurezza e ambientali.

La risorsa di occuperà, a titolo di esempio, di:

- Pressare e flussare tubolature e impianti ed eseguire la verifica della configurazione degli impianti;
- Curare l’avviamento e la successiva guardia degli impianti;
- Gestire e condurre impianti elettrici o di condizionamento durante le prove in banchina ed in mare fino a consegna nave;
- Installare gli impianti ausiliari installati nei doppi fondi (impianti CO2, macchinari idraulici, etc…), gli impianti di distribuzione delle utenze nella parte Hotel e gli impianti marinareschi per quanto concerne le lavorazioni meccaniche di carpenteria e il funzionamento dei suddetti impianti (portelloni di murata, scialuppe, sistemi di ormeggio, verricelli, etc…);
- Eseguire i Test Memo sugli impianti e i controlli visivi sulle saldature e sulla staffatura dei tubi e delle condotte.

Requisiti:

- Licenzia Media o Diploma di scuola superiore;
- Gradita esperienza pregressa in ruoli similari;
- Disponibilità a lavorare su turni (fino a 3) e a straordinari anche nei festivi.

Pacchetto di Compensation & Benefit:

- Per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda sarà compresa tra un valore pari ad € 27.000,00 ed € 31.000,00;
- CCNL Metalmeccanico-Industria;
- Livello di inquadramento C2-C3;
- Qualifica operaio;




- Premi come da contrattazione integrativa di 2° livello;
- Assistenza sanitaria integrativa;
- Welfare (benefit e servizi per favorire il benessere e l’equilibrio tra vita lavorativa e privata);
- Mensa aziendale.

L'azienda definisce il livello di inquadramento, la retribuzione e la tipologia contrattuale in coerenza con il sistema di classificazione e le politiche retributive aziendali. L'offerta al candidato o alla candidata sarà motivata da criteri oggettivi e verificabili, coerenti con l'esperienza, le competenze e le responsabilità del ruolo, nel rispetto della normativa vigente in materia di equità e trasparenza retributiva.

Si offre:

- Inserimento diretto in azienda;
- Orario su tre turnazioni (chiesta disponibilità anche a straordinari sabato/domenica);
- Sede di lavoro: Monfalcone (GO).

Completano il profilo una buona predisposizione al team working; buone doti relazionali; capacità di problem solving; entusiasmo e ambizione di crescita professionale.

Manpower e le altre Società di ManpowerGroup garantiscono (ai sensi del D.Lgs 198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* e sono impegnate nel favorire il rispetto delle diversità e l’inclusione sul posto di lavoro. Il servizio è gratuito. I/Le candidat* sono invitati a leggere l'informativa Privacy disponibile su www.Manpower.it - Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci ai sensi e per gli effetti dell’art.46 del D.P.R. 445/2000.

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