22 ott - Roma
MBDA ITALIA
Questa posizione è in MBDA Italia S.p.A.
Il processo di selezione sarà interamente gestito MBDA Italia S.p.A..
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MBDA Italia è l'azienda italiana che fa parte del gruppo multinazionale MBDA, leader mondiale nel settore dei sistemi missilistici MBDA rappresenta il primo Gruppo a livello europeo con capacità di produzione e progettazione in grado di coprire l’intera gamma corrispondente alle attuali e future esigenze delle forze armate (terra, aria e mare). All’interno della Direzione Digital Excellence , stiamo cercando un "Lead Enterprise Architect " per la Sede Italiana da inserire nella Funzione Group Enterprise Architecture di MBDA. Il Lead Enterprise Architect ricopre un ruolo di partner chiave per le Funzioni di Business e la Digital Excellence. Attività previste per il ruolo: ll ruolo, che opera all'interno del Gruppo, prevede le seguenti attività:
- Collaborare con il management delle Funzioni Business & Digital Excellence
- Collaborare con il management di MBDA Italia per le attività architetturali specifiche a livello nazionale
- Fornire elementi ‘data-driven’ per ridefinire le priorità decisionali nelle aree che massimizzano il valore aziendale
- Garantire che le trasformazioni, i miglioramenti e le decisioni in ambito tecnologico supportino e facilitino il raggiungimento degli obiettivi dell'azienda
- Far emergere le esigenze e i requisiti aziendali da cui possano derivare le scelte architetturali relative a dati, applicazioni e tecnologia, fornendo un input attento per le attività di sviluppo delle soluzioni
- Supportare lo sviluppo delle soluzioni, la loro implementazione e la governance
Background formativo:
- Laurea Triennale o Magistrale in Informatica, Data Science, Gestione dell'IT o Digital Transformation
- Laurea Triennale o Magistrale in Ingegneria (in settori quali l'ingegneria aerospaziale, meccanica, elettronica, informatica e del software)
Competenze professionali : È richiesta un’esperienza professionale minima di 8/10 anni in ruoli/attività affini a quelle ricercate. Le competenze tecniche includono:
- Modellizzazione dell'architettura aziendale
- Raccolta, prioritizzazione e bilanciamento dei requisiti
- Familiarità con i framework di architettura (TOGAF, Zachman, Gartner, SAP Lean IX o similari)
Le competenze trasversali includono:
- Leadership
- Pensiero strategico e analitico
- Gestione degli stakeholder
- Efficacia comunicativa
- Ottima conoscenza della lingua inglese (parlata e scritta)
Costituiscono titolo preferenziale le seguenti esperienze:
- Esperienza in business analysis
- Esperienza nel settore IT o Enterprise Architecture
- Project Management
- Esperienza di lavoro in un contesto internazionale
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23 ott - Milano
ZURICH
23 ott - Serravalle Sesia
Anteo Impresa Sociale
23 ott - Monteriggioni
Synergie Filiale di Siena
23 ott - Genova
Randstad Filiale di Genova