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Impiegato Approvvigionamenti Senior

Pubblicato il 23-10-2026 - Randstad Italia in Perugia

pRandstad Talent Selection è la specialty che si occupa della Ricerca Selezione di professionisti qualificati. /ppPer Società per Azioni (S.p.
A.) operante nella Regione Umbria nei servizi di pubblica utilità ricerchiamo un: /ph3IMPIEGATO APPROVVIGIONAMENTI SENIOR (f/m/nb) /h3pbTipologia contrattuale /b: inserimento diretto con tempo indeterminato, CCNL Gas-Acqua, 6° livello. RAL compresa tra € 38.480,15 e € 42.000. Il posizionamento economico all'interno del range sarà definito sulla base delle competenze, delle responsabilità e dei fattori inerenti allo specifico ruolo. /ph3Welfare Vantaggi: /h3ulliSmart Working: 2 giorni a settimana; /liliPremio di Risultato aziendale. /li /ulpbSede di lavoro /b: Perugia (PG) /ppbOrario di lavoro /b: Full-time /pulliLunedì – Giovedì: 07:45 – 13.00 / 14:00 – 17:00 (con flessibilità di 15 min in ingresso e possibilità di ridurre la pausa pranzo da 1 ora a 30 minuti). /liliVenerdì: Orario ridotto con uscita alle 13:30 /li /ulh3Di cosa ti occuperai? /h3pAll’interno di una organizzazione aziendale con Sistemi certificati e dotata di un Modello di Organizzazione Gestione e Controllo ai sensi del D. Lgs. 231/2001 e s.m.i., la figura, dovrà garantire supporto al Responsabile delle Struttura Approvvigionamenti in tutte le fasi che ne caratterizzano l’attività di riferimento, svolgendo i seguenti principali compiti: /pullianalisi esigenze di affidamento e determinazione della procedura appropriata (affidamenti diretti, procedure sotto soglia comunitaria, sopra soglia comunitaria, negoziate, indagini di mercato, ecc.); /liligestione/utilizzo Sistemi di Qualificazione Fornitori (anagrafiche,



processo di qualificazione dei nuovi fornitori e processo di monitoraggio/valutazione/Vendor Rating dei fornitori iscritti); /lilipredisposizione e condivisione con le Strutture aziendali interessate dei documenti inerenti le procedure di affidamento (lavori, servizi e forniture), all’interno del quadro regolamentare interno aziendale e della relativa modulistica (bandi, lettere invito, schemi di contratto, ecc.); /liligestione adempimenti (pubblicità, verbali, comunicazioni/schede, ANAC, ecc.) connessi alle varie fasi delle procedure di affidamento (indizione, aggiudicazione, stipula, ecc.); /liliverifica requisiti di partecipazione di ordine generale e speciale attraverso la richiesta di documenti agli aggiudicatari e presso enti terzi; /lilicontrattualizzazione degli affidamenti e supporto nella gestione contrattuale (contestazioni/penali, recesso/risoluzione, proroghe, ecc.); /liliarchiviazione documenti, predisposizione reportistica inerente le procedure di affidamento espletate ed adempimenti connessi alla normativa vigente sulla trasparenza; /liligestione eventuali richieste di accesso agli atti inerenti le procedure di affidamento e supporto in eventuale sede di contenzioso. /li /ulh3Quali requisiti stiamo cercando? /h3ullicomprovata esperienza di almeno 5 anni nel settore acquisti/contratti pubblici di lavori, servizi e forniture / supply chain, preferibilmente maturata all'interno dei servizi pubblici locali; /liliconoscenze informatiche di base per l’utilizzo quotidiano degli strumenti di posta elettronica, elaborazione testi,



fogli di calcolo e gestione database. /li /ulh3Requisiti Preferenziali: /h3ulliLaurea magistrale in materie giuridiche, ovvero economiche (con particolare riferimento alle Scienze Economiche (Classe LM-56), all’Economia Aziendale/Management (Classe LM-77), alle Scienze Statistiche/Attuariali (Classi LM-82/LM-83)), ovvero tecnico/gestionali (con particolare riferimento all'Ingegneria e all’Ingegneria Gestionale (Classe LM-31)) ovvero lauree equipollenti; /lilicomprovata esperienza lavorativa di almeno 5 (cinque) anni nello specifico ambito di acquisti/contratti pubblici di lavori, servizi e forniture/supply chain, nell’ambito dei servizi pubblici locali; /lilila conoscenza dei principi della normativa vigente in tema di appalti, subappalti e contratti pubblici; /lilila conoscenza dei principi della normativa vigente in tema di accessi agli atti, trasparenza e anticorruzione; /lilila conoscenza degli atti di regolamentazione interna di un’impresa pubblica in tema di appalti e contratti pubblici; /lilila conoscenza dei principi della normativa vigente in tema di accessi agli atti, trasparenza e anticorruzione; /lilila conoscenza degli atti di regolamentazione interna di un’impresa pubblica in tema di appalti e contratti pubblici; /lilila conoscenza dei principi economici per la valutazione e gestione dei costi aziendali utili alla predisposizione degli strumenti di programmazione degli acquisti e alla definizione dei budget di struttura; /lilila conoscenza dei principi di riferimento per la valutazione e gestione delle pratiche assicurative ai fini della copertura delle principali fattispecie di rischio aziendale; /lilila conoscenza dei principi della normativa vigente in ambito di contenziosi civili e amministrativi; /lilila buona conoscenza della lingua

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