23 ott - Reggio Emilia
Eternoo
Gestirai in autonomia l’intero ciclo amministrativo del personale, con responsabilità su: Relazioni sindacali e contenzioso
* Gestione dei procedimenti disciplinari nel rispetto delle tempistiche di legge e del CCNL Commercio
* Rapporti con le organizzazioni sindacali e gestione del contenzioso sindacale
* Interfaccia con lo studio legale per il contenzioso del lavoro
* Aggiornamento normativo e risposta ai quesiti giuslavoristici Welfare e compensation
* Impostazione e gestione del piano welfare (Edenred, flexible benefits)
* Gestione di premi
* Gestione di ticket restaurant e buoni pasto
* Rendicontazione mensile verso il fornitore Zucchetti Reportistica e progetti
* Reportistica direzionale periodica (assenteismo, turnover, straordinari, ferie)
* Supporto al progetto di certificazione di genere UNI/PdR 125:2022
* Gestione delle acquisizioni aziendali:
documentazione, cedolini, oneri e rapporto con il consulente del lavoro cedente Supervisione sulle attività dell’amministrazione del personale
* Comunicazioni obbligatorie (assunzioni, proroghe, trasformazioni, cessazioni) verso INAIL, INPS e Centri per l’Impiego
* Redazione di contratti, lettere di trasformazione, fascicoli dipendenti e documentazione di assunzione
* Gestione delle presenze, rilevazione delle anomalie e reportistica verso il Payroll
* Monitoraggio dello scadenzario: contratti a termine, periodi di prova, part-time
* Gestione delle cessazioni: conguaglio TFR e comunicazioni SARE e interne #J-18808-Ljbffr
23 ott - Milano
ZURICH
23 ott - Serravalle Sesia
Anteo Impresa Sociale
23 ott - Monteriggioni
Synergie Filiale di Siena
23 ott - Genova
Randstad Filiale di Genova