22 ott - Roma
Randstad Inhouse - Colla Fidenza
Mansione Hai esperienza come addetto alla produzione? Continua a leggere, questa potrebbe essere l'opportunità giusta per te Randstad Inhouse ricerca, per notevole azienda cliente operante nel settore alimentare, più figure da inserire come ADDETTO ALLA PRODUZIONE ALIMENTARE (F/M/NB) Si offre: € 25.000
- € 29.000 (indicativa
- in base all'esperienza effettiva) CCNL: Alimentari aziende industriali (14 mensilità) Benefit: Buoni pasto elettronici Orario di lavoro: Due turni 6-14:30 e 14:30-22 (con possibilità di straordinari) Sede di lavoro: Cadeo (PC) Responsabilità Di cosa si ti occuperai? gestione delle macchine confezionatrici e delle attrezzature del reparto, garantendo il loro corretto funzionamento; confezionamento e imballaggio dei prodotti alimentari, assicurando che siano pronti per la distribuzione; controllo visivo della qualità dei prodotti confezionati,
al fine di verificare che rispettino gli standard aziendali; Competenze Quali requisiti cerchiamo? gradita pregressa esperienza come addetto alla produzione nel settore alimentare; precisione e organizzazione; capacità di lavorare in team; disponibilità immediata. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamodi leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR) Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR). #J-18808-Ljbffr
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