Financial Controller-Edilizia-Castel D'Azzano

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Descrizione azienda Realtà dinamica, innovativa e in forte crescita, è alla ricerca di un/una Financial Controller da inserire all interno del team Finance. La persona selezionata avrà un ruolo chiave nel monitoraggio delle performance economico-finanziarie aziendali, supportando il management nei processi decisionali attraverso attività di controllo di gestione, reporting e analisi.
Principali responsabilità Gestire operativamente i processi di controllo di gestione .
Supportare il CFO nelle attività di chiusura periodica e nel rispetto delle scadenze di reporting.
Monitorare costantemente budget, forecast e KPI economico-finanziari .
Predisporre e aggiornare forecast mensili, trimestrali, semestrali e annuali.
Elaborare report direzionali e gestionali per le diverse Business Unit, con analisi fino all EBITDA .
Analizzare gli scostamenti rispetto al budget e ai cronoprogrammi, individuando eventuali criticità e opportunità di miglioramento.
Garantire il consolidamento e il miglioramento della qualità dei dati aziendali e della reportistica.
Realizzare analisi economiche e finanziarie ad hoc, business case e supporto alle decisioni strategiche.
Collaborare allo sviluppo e all implementazione di strumenti e sistemi IT dedicati al controllo di gestione, al planning e al reporting.
Verificare mensilmente l andamento dei KPI aziendali e predisporre relative analisi.




Requisiti Laurea in discipline economiche o formazione equivalente.
Esperienza di almeno 5 anni nel ruolo di Controller o in attività di controllo di gestione.
Ottima capacità di analisi, interpretazione dei dati e problem solving.
Conoscenza avanzata di Excel e dei principali strumenti di reporting e business intelligence.
Precisione, autonomia operativa e capacità di lavorare per obiettivi.
Spiccate doti organizzative e relazionali.
Cosa offre l azienda Inserimento in un ruolo strategico all interno di una realtà solida, strutturata e in forte espansione.
Tempo indeterminato full-time,dal lunedì al venerdì.
RAL fino a ****** , composta da ****** di fisso più ***** variabili al raggiungimento degli obiettivi.
Pacchetto welfare comprensivo di palestra, personal coach e fondo sanitario.
Percorso di onboarding strutturato.
Elevato livello di autonomia operativa.
Concrete opportunità di crescita professionale e sviluppo di carriera.
SEDE DI LAVORO: Castel d'Azzano
L'offerta è rivolta a candidat nel rispetto del Dlgs ******** e dei Dlgs ******** e ******** e della PdR ********
Le persone interessate sono invitate a leggere l'informativa privacy ex artt. 13 e 14 del Reg. UE ********
Aut. Min. Prot. N. **** SG del 16/12/2004

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