h3SAMSIC HR ITALIA SPA /h3 h3Filiale di Sacile (PN) /h3 pRicerca per propria Azienda Cliente specializzata nella progettazione e produzione di cucine e soluzioni d’arredo per la casa un/a: /p h3IMPIEGATO/A TECNICO – DISTINTE BASE E LISTINI – SETTORE ARREDAMENTO /h3 pLa risorsa sarà inserita all’interno dell’ufficio tecnico di un’azienda operante nel settore del mobile e dell’arredamento e si occuperà della gestione e dell’aggiornamento dei dati tecnici e commerciali attraverso l’utilizzo dei gestionali aziendali bGemo /b e bMetron /b. /p h3Mansioni: /h3 ul liCreazione, aggiornamento e manutenzione delle distinte base all’interno del gestionale Gemo. /li liCreazione, aggiornamento e manutenzione dei listini prezzi di vendita mediante il gestionale Gemo. /li liInserimento, verifica e aggiornamento dei dati tecnici e commerciali relativi ai prodotti e ai componenti. /li liAttività di implementazione, configurazione e manutenzione delle funzionalità del gestionale Gemo. /li liGestione e aggiornamento delle informazioni e dei dati attraverso il programma di inserimento grafico Metron. /li liVerifica della correttezza e della coerenza dei dati inseriti nei sistemi aziendali. /li liCollaborazione con l’ufficio tecnico e con le altre funzioni aziendali per garantire il corretto aggiornamento delle informazioni relative ai prodotti. /li liSupporto alle attività di miglioramento e ottimizzazione dei processi di gestione dei dati tecnici e commerciali. /li /ul h3Requisiti: /h3 ul liDiploma di scuola superiore, preferibilmente a indirizzo tecnico o informatico.

/li liPreferibile esperienza pregressa in ruoli di impiegato/a tecnico o addetto/a alla gestione dei dati di prodotto nel settore del mobile e dell’arredamento. /li liBuona dimestichezza con strumenti informatici e gestionali aziendali. /li liPreferibile bconoscenza dei gestionali Gemo e Metron /b; sarà considerata positivamente l’esperienza nell’utilizzo di software per la gestione delle distinte base e dei listini prezzi. /li liCapacità di gestire e aggiornare dati tecnici e commerciali con precisione e attenzione al dettaglio. /li liBuone capacità organizzative e attitudine alla gestione delle scadenze e delle priorità. /li liPrecisione, affidabilità, autonomia operativa e capacità di problem solving. /li /ul pAttitudine al lavoro in team e alla collaborazione con le diverse funzioni aziendali. /p h3Altre informazioni: /h3 ul liInserimento e tipologia contrattuale da definire in base al profilo individuato, con prospettiva di stabilità professionale. /li liOrario di lavoro full time, a giornata. /li liLa retribuzione annua lorda prevista sarà commisurata all'esperienza e alle competenze del candidato e sarà indicativamente compresa tra b€ /b b30.000 (Livello AC1) e € 33.000 (Livello AC2) /b. /li liCCNL Legno e Arredamento – Industria, Codice CNEL F051. /li /ul h3Sede di lavoro: /h3 pPolcenigo (PN) /p pSAMSIC HR applica una politica di pari occasione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. /p pSAMSIC HR ITALIA SPA è iscritta all'Albo Informatico delle Agenzie per il Lavoro – Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/ del 20/12/2010. /p #J-18808-Ljbffr

IMPIEGATO/A TECNICO – DISTINTE BASE E LISTINI – SETTORE ARREDAMENTO

Responsabile Tesoreria

Operations Improvement Specialist – RTW/Woven

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