Chief Operating Officer

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PMI operante come system integrator su tutto il territorio nazionale, in un periodo di forte crescita, ricerca per assunzione diretta il
Chief Operating Officer
(COO)
Descrizione ruolo
La figura affiancherà la proprietà nel coordinamento operativo aziendale per supportare l'attuale fase di resistente espansione aziendale. Il candidato ideale è un leader orientato ai risultati, capace di strutturare e ottimizzare i processi interni, trasformando la strategia aziendale in piani operativi concreti.
Responsabilità Principali:
Gestione Operativa: Supervisionare tutte le
operations
aziendali, inclusa la produzione/erogazione dei servizi, la logistica delle installazioni, la gestione delle commesse e il procurement.
Ottimizzazione dei Processi: Ottimizzare i processi interni collaborando trasversalmente con le funzioni commerciale, tecnica, amministrativa e HR, al fine di massimizzare l'efficienza e ridurre i costi.
Strategia e Budget: Tradurre la strategia in obiettivi misurabili, supervisionando il budget operativo,



monitorando il P&L; e i KPI, e proponendo azioni di miglioramento continuo.
Sviluppo del Team: Guidare, motivare e far crescere team multidisciplinari complessi, promuovendo una cultura basata su performance, collaborazione e responsabilità.
Change Management: Guidare progetti di trasformazione aziendale per assicurare una transizione strutturale fluida.
Requisiti richiesti
Almeno 7-10 anni di esperienza pregressa in ruoli esecutivi (COO, Direttore Generale, VP of Operations) all'interno di PMI strutturate.
Preferibile esperienza i settori tecnologici, infrastrutturali, telecomunicazioni, B2G.
Eccellente capacità di analisi dei dati, gestione del P&L; e solida conoscenza delle dinamiche relative alle gare pubbliche e ai rapporti con la PA.
Approccio pragmatico, comprovata attitudine alla leadership e al change management in ambienti ad alta crescita.

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