23 ott - Modena
Tor - Recruitment u0026 HR Consulting
Tor - Recruitment & HR Consulting(Gruppo Lavoropiù spa) ricerca una figura di ERP PROJECT MANAGER – BUSINESS PROCESS con almeno 7 anni di esperienza maturata in ambito ERP, Business Process Analysis e Project Management , preferibilmente all'interno di società di consulenza, per nostra azienda cliente operante nel settore industriale con sede a Modena.
Attività La risorsa, inserita all'interno dell'organizzazione aziendale a diretto riporto dell'ERP Coordinator , avrà il compito di gestire e supportare i progetti di digitalizzazione, miglioramento dei processi e trasformazione ERP , fungendo da punto di raccordo tra le diverse funzioni aziendali, i team tecnici e i partner esterni.
In particolare, si occuperà di: Analisi dei processi aziendali e raccolta dei requisiti funzionali presso le diverse aree organizzative
• Analisi e definizione dei processi AS-IS / TO-BE , delle procedure operative e dei flussi informativi
• Traduzione delle esigenze del business in specifiche funzionali per sviluppatori, consulenti e software vendor
• Gestione e coordinamento di progetti ERP e di miglioramento dei processi , monitorando attività, tempistiche, stakeholder, rischi e KPI
• Coordinamento tra funzioni aziendali, utenti, team tecnici e partner esterni durante le diverse fasi progettuali
• Coordinamento delle attività di implementazione, testing, rilascio e sviluppo di nuove funzionalità ERP e applicativi aziendali
• Supporto ai progetti di integrazione tra sistemi , inclusi EDI e interfacce con clienti, fornitori e operatori logistici
• Predisposizione e aggiornamento della documentazione funzionale, delle procedure operative e dei materiali formativi
• Supporto agli utenti nell'adozione di nuovi sistemi e processi
• Supporto all'evoluzione e al miglioramento continuo dell'ERP in collaborazione con i team tecnici Requisiti Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Industriale o discipline affini
• Almeno 7 anni di esperienza maturata in ruoli di ERP, Business Analysis, Process Improvement e Project Management, preferibilmente all'interno di società di consulenza
• Esperienza nella gestione di progetti cross-functional e nel coordinamento di stakeholder interni ed esterni
• Buona conoscenza dei principali processi aziendali in ambito manufacturing, produzione, Supply Chain e logistica
• Esperienza nell'analisi e nella definizione di processi e requisiti funzionali in ambito ERP
• Capacità di tradurre le esigenze del business in specifiche funzionali per consulenti, sviluppatori e software vendor
• Buone competenze di analisi dati, definizione e monitoraggio KPI
• Ottime capacità comunicative e relazionali, con capacità di interfacciarsi con interlocutori di diverso livello, dagli utenti operativi al Senior Management
• Buona conoscenza della lingua inglese.
La conoscenza di SAP e/o l'esperienza in progetti di implementazione o migrazione ERP Chi cerca: Azienda industriale strutturata con presenza internazionale e oltre 500 dipendenti. Cosa Offre: Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 50–60 K. La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
Sede di lavoro
Modena Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari possibilità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D. Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D. Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.
Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.
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