Buyer - Area Acquisti IT e Cyber Security

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Tipologia di contratto: Ricerca e Selezione

Profilo

NOTA BENE: la dicitura "STIPENDIO MINIMO/STIPENDIOMASSIMO" è da intendersi "RAL non inferiore a € 37.000,00 "

N. 1 Buyer - Area Acquisti IT e CyberSecurity

Responsabilità DI COSATI OCCUPERAI?

Nel ruolo di Buyer all'interno della Direzione Procurement, nell'Area Acquisti IT e Cyber Security, ti occuperai dissupportare il Responsabile del team di riferimento nell'approvvigionamento di infrastrutture di rete, hardware, software on premise e cloud, forniture di beni e servizi IT e di cybersicurezza necessari alle attività del Poligrafo e di tutte le progettualità da esso gestito attraverso la predisposizione della documentazione delle gare ad evidenza pubblica ai sensi del D.Lgs. n.36/2023 es.m.i. e in linea con tutta la normativa tecnica di riferimento (NIS2, elementi essenziali di cybersicurezza, direttive ACN etc.)

Nel dettaglio gestirai l'intero processo di acquisto di forniture e di servizi specialistici - e i relativi adempimenti verso l'ANAC - garantendo le attività di: analisi dei fabbisogni e delle esigenze delle Strutture Richiedenti, scouting di nuovi fornitori, predisposizione e pubblicazione della documentazione di gara ad evidenza pubblica fino alla fase di aggiudicazione con relativa stipula del contratto.

Al candidato può essere richiesto lo svolgimento di incarichi connessi alle mansioni di cui alla presente selezione e coerenti con il livello contrattuale previsto, ai sensi di specifiche applicazioni normative.

Skill e Professionalità

REQUISITINECESSARI

TITOLO DI STUDIO

Laurea in discipline STEM e/o economiche e/o legali

ESPERIENZE

Esperienza pregressa, di almeno 2 anni:

nel ruolo di Buyer in realtà aziendali di medie e grandi dimensioni in alternativa nel ruolo di Consulente in ambito Procurement maturata esclusivamente presso Stazioni Appaltanti pubbliche e/o controllate

CONOSCENZE

Si richiede la conoscenza

del Codice degli Appalti Pubblici di Lavori, Servizi e Forniture (D.Lgs. 36/2023 e s.m.i.);

di piattaforme di e-procurement.

Completano il profilo la buona conoscenza della lingua inglese e del pacchetto Microsoft Office.

REQUISITI PREFERENZIALI

Sarà ritenuto requisito preferenziale il possesso di uno o più dei seguenti requisiti:

TITOLO DI STUDIO

Master in Procurement

ESPERIENZE

Esperienza pregressa

nel ruolo di Buyer presso Stazioni Appaltanti pubbliche e/o controllate;

nel ruolo di Buyer in ambito IT/Cyber Security, di almeno 3 anni, in realtà aziendali di medie e grandi dimensioni;

nel ruolo di Consulente in ambito acquisti IT/CyberSecurity, di almeno 3 anni, presso Stazioni Appaltanti pubbliche e/o controllate;

in strutture IT o di Cyber Security;

nell'utilizzo gli strumenti messi a disposizione da Consip(Mepa, SDAPA, Accordi Quadro, Convenzioni etc.).





CONOSCENZE

Conoscenza del sistema gestionale SAP e di piattaforme di e‐procurement certificate;

Conoscenza e applicazione del Regolamento Cloud per la PA.

Relativamente alla conoscenza della lingua inglese, sarà valutato positivamente l'aver conseguito una certificazione attestante un livello pari o superiore a B2 (rif. QCER - Quadro Comune Europeo di Riferimento).

Completano il profilo: Ottima capacità analitiche, organizzative e pianificazione; robusto orientamento al risultato; ottime capacità di coordinamento, classificazione delle priorità e risoluzione delle criticità; spiccata attitudine alla collaborazione e al lavoro in team.

La ricerca èrivolta a candidati di entrambi i sessi (D.Lgs. n. 198/2006 e s.m.i.). Lecaratteristiche delle attività sono compatibili con qualsiasi genere, età econdizione fisica (salvo, per quest'ultima, il necessario accertamentosuccessivo ai fini della verifica dell'idoneità per l'effettivo espletamentodelle mansioni).

Informazioni retributive

COSA OFFRIAMO?

Tempo indeterminato full time.

Inquadramento previsto non inferiore al livello " A " ai sensi delvigente CCNL per le Aziende Grafiche, Editoriali, Digitali ed Affini.

RAL non inferiore a € 37.000,00

Sede: Roma

L'azienda, peresigenze tecnico organizzative, si riserva la facoltà di assegnare la risorsaad altre sedi e/o presidi IPZS.

Benefit

BENEFIT

Buoni Pasto elettronici(valore unitario € 10,00)

Assicurazione sanitaria

Welfare

Servizio navetta eludoteca aziendale

Bonus Nido

Convenzioniaziendali

Informazioni Aggiuntive

RITIENI DI ESSERE IL CANDIDATO IDEALE?

Potrai candidarti al 07/10/2026 alle ore 23:59 del 21/10/2026

Nota di aggiornamento al 21ottobre 2026: La data di presentazione delle candidature per la presenteposizione è stata prorogata dal 21/10/2026 alle 23:59 del 02/11/2026

Non sono ammesse altre forme di invio delle domande di partecipazione alla selezione e, pertanto, non saranno ritenute valide le domande presentate con modalità etempistiche diverse da quella indicata, a pena di esclusione.

IPZS non si assuma alcuna responsabilità circa la mancata ricezione delle domande per qualsiasi motivo imputabile a terzi, a caso fortuito e forza maggiore.

PROCESSO DISELEZIONE

Il processo diselezione prevede la preselezione da parte della società ADECCO ITALIA S.p.Aincaricata,



che curerà la fase preselettiva volta all'individuazione deicandidati da ammettere alla fase selettiva.

Una seconda fase di selezione nella qualeIPZS condurrà colloqui tecnico/motivazionali. Verrè ritenuto idoneo chi otterràun punteggio pari ad almeno 3/6, sia alla valutazione tecnica che allavalutazione motivazionale.

Laddovenecessario potranno essere previste, sia nella fase di pre-selezione che nellafase di selezione delle prove tecniche e/o logico - attitudinali, che siintenderanno superate con il raggiungimento del punteggio minimo previsto –cosiddetto punteggio soglia – pari al 51% del punteggio massimo. Resta intesoche in fase di preselezione accedere alle prove tecniche solo i candidati che abbiano i requisiti sopra richiesti.

È IMPORTANTESAPERE CHE La mancata allegazione del CV sarà causa di esclusione dalla selezione.

Le competenze specialistiche richieste e i requisiti preferenziali, qualora presenti, devono essere espressamente indicati nel CV – specificando le date di inizio e fine (mese e anno) sia del percorso formativo sia delle singole esperienze professionali, nonché il possesso delle competenze/conoscenze richieste.

Eventuali dati incompleti non potranno essere tenuti in considerazione ai fine della valutazione.

Le competenze specialistiche e i requisiti preferenziali devono essere maturati alla data di scadenza del termini per la presentazione della candidatura.

L'Azienda si riserva di verificare in qualsiasi momento l'effettivo possesso dei requisiti previsti dal presente avviso, nonché dei titoli dichiarati, attraverso la richiesta dell documentazione necessaria o di informazioni sulla stessa e di disporre, in qualunque momento, l'esclusione dei candidati nel caso di non veridicità delle dichiarazioni rese.

La società si riserva la facoltà di prorgare, modificare o revocare la presente ricerca in caso di:

Mancata ricezione di candidature correpondenti ai requisiti necessari richiesti;

Nuove esigenze organizzative aziendali che richiedano la sospensione/cancellazione degli inserimenti pianificati e ad oggi approvati o la variazione del numero di ingressi previsti;

La presentazione della domanda implica inoltre l'accettazione di tutte le disposizioni del presente avviso.

Ai sensi dell'art. 46 del D.P.R. n.445/2000, i candidati sono tenuti a dichiarare, sotto la loro responsabilità, la veridicità delle informazioni riportate nel curriculum vitae.

I dati personali saranno trattati dall società ADECCO ITALIA S.p.A in qualità di Titolare ai sensi e per gli effetti della normativa Privacy vigente.

L'Informativa ex art. 13 del Regolamento UE 2016/679 è presente sul sito nella sezione Informativa sulla privacy dei dati dei candidati.

Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).

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