21 ott - Lissone
Beije
Chi siamo?
La preghiamo di verificare di possedere il livello di esperienza e le qualifiche adeguate leggendo la panoramica completa di questa opportunità qui sotto.
Siamo People First: un'azienda leader nello sviluppo software e nella fornitura di talenti tecnologici altamente qualificati.
Collaboriamo con importanti aziende per trasformare idee complesse in soluzioni digitali innovative.
In People First superiamo i confini della consulenza tradizionale.
Dal raggiungimento di traguardi personali alla guida di grandi progetti, il successo dei membri del nostro team è una testimonianza della nostra cultura collaborativa e di supporto.
Posizione
Siamo alla ricerca di un/una
Full Stack Developer
appartenente alle
categorie protette
secondo quanto stabilito dall'art.
1 Legge 68?99 con almeno
2
anni di esperienza
.
La risorsa verrà inserita all'interno del nostro Team e svolgerà le seguenti attività:
Sviluppare e ottimizzare applicazioni con linguaggi backend (Java / Node.js) e framework frontend moderni (es. Angular)
Scrivere e implementare codici efficienti e verificabili
Svolgere analisi, testing e debugging del software
Suggerire miglioramenti ai processi applicativi
Requisiti minimi
Esperienza minima di 2 anni in ruoli di sviluppo software
Buona conoscenza di Java (versione 8 o superiore) e framework Spring Boot oppure di Node.js e relativi framework (es. Express, NestJS)
Conoscenza di almeno un framework/libreria moderno per lo sviluppo frontend, preferibile Angular 2+
Comprensione dei principi di sviluppo ad architettura a microservizi e API REST
Familiarità con database relazionali (es. PostgreSQL, MySQL) e NoSQL (es. MongoDB)
Nice To Have
Esperienza con strumenti di containerizzazione e deployment (Docker, Kubernetes)
Conoscenza di strumenti di versionamento codice (Git) e pipeline CI/CD
Completano il profilo l'ottima attitudine al
problem solving
e una buona conoscenza della lingua
inglese (B2)
.
Cosa offriamo
Contratto a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico
RAL tra ****** - €******, commisurata all'esperienza
Inserimento in una realtà stimolante e in crescita
Modalità di lavoro
Ibrida, con flessibilità di Lavoro da remoto da concordare in base alle esigenze della risorsa e del progetto.
Sede principale
Lissone (MB) / eventuale presenza presso clienti della zona
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903?77 e 125?91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215?03 e 216?03.
Siamo un'azienda certificata UNI/PdR 125:**** per la parità di genere le pari opportunità e siamo orgogliosi di essere un datore di lavoro impegnato per l'uguaglianza e la diversità sia tra i nostri dipendenti che tra i potenziali candidati.
Ci assicuriamo che tutti i candidati siano trattati in modo equo e corretto durante il nostro processo di assunzione.
xysqume Siamo determinati a far sì che nessun candidato subisca discriminazioni sulla base di sesso, razza, etnia, religione o credo, disabilità, età, identità di genere, orientamento sessuale, gravidanza e maternità, istruzione o qualsiasi altra base vietata dalla legge applicabile.
Allegare al CV l'autorizzazione al trattamento dei dati personali come da reg.
EU ****?679.
#People First
#J-*****-Ljbffr
24 ott - Catania
EYE Sport
24 ott - Trieste
Gruppo Florence
24 ott - Mantova
Andrea Poletti & Associati
24 ott - Monza
Experis Italia