23 ott - Venegono inferiore
Adecco (Italy)
Luogo di lavoro: Venegono Inferiore
Profilo
After Sales and Service Coordinator
Luogo di lavoro: vicinanze di Tradate (Va)
Per azienda riconosciuta tra i principali produttori mondiali di linee per la lavorazione plastica, ricerchiamo un After Sales and Service Coordinator da inserire all'interno della propria organizzazione per coordinare le attività di assistenza tecnica post-vendita in Italia e all'estero.
La figura avrà la responsabilità di organizzare e supervisionare gli interventi di installazione, collaudo, manutenzione e assistenza sugli impianti, coordinando un team di tecnici specializzati e garantendo un elevato livello di servizio al cliente.
Skill e Professionalità
Principali responsabilità
Coordinamento delle attività di assistenza tecnica da remoto e presso il cliente
Pianificazione degli interventi di installazione, avviamento e manutenzione
Gestione e coordinamento del team Service (3 risorse dirette + team di tecnici)
Interfaccia con Produzione, Ufficio Tecnico e Commerciale per la risoluzione delle problematiche tecniche
Sviluppo e promozione dei servizi post-vendita, contratti di manutenzione e attività di upgrading
Organizzazione delle trasferte in Italia e all'estero
Requisiti
Diploma tecnico (preferibilmente meccanico o elettronico)
Esperienza consolidata in ruoli analoghi all'interno di aziende che operano su commessa
Esperienza nella gestione di team tecnici
Buona conoscenza della lingua inglese
Spiccate capacità organizzative, di leadership e problem solving
Disponibilità a trasferte nazionali e internazionali (saltuarie)
Informazioni retributive
Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
CCNL Metalmeccanico Industria
Livello di inquadramento: B2/ B3
RAL: 40K
Buoni pasto 7,50€/gg
Welfare 250€
Premio di risultato: 600 €
Orario su giornata
Cerchiamo una persona orientata al cliente, capace di guidare il team Service e contribuire allo sviluppo del business post-vendita in un contesto internazionale e altamente tecnologico.
In base agli elementi che emergeranno durante la fase selettiva, sempre sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere, verrà individuata la retribuzione specifica da offrire alla risorsa.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
#J-18808-Ljbffr
24 ott - Catania
EYE Sport
24 ott - Trieste
Gruppo Florence
24 ott - Mantova
Andrea Poletti & Associati
24 ott - Monza
Experis Italia