21 ott - Montà
Manpower MP PERM CONS NORD OVEST
AI Developer - Appartenente alle categorie protette - L.***** - Art. 1 - Torino
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La risorsa si occuperà di progettare, sviluppare, personalizzare ed efficientare soluzioni software basate su Large Language Models e tecnologie di AI generativa, con l'obiettivo di ottimizzare processi, procedure e servizi aziendali.
Responsabilità
Sviluppare e integrare soluzioni software basate su LLM e AI generativa
Personalizzare ed efficientare applicazioni basate su modelli linguistici, migliorandone qualità, affidabilità e performance
Collaborare con i team IT, Data e Product per integrare soluzioni AI nei prodotti e nei processi interni
Analizzare dati, documenti e flussi informativi per individuare opportunità di automazione
Monitorare l'efficacia delle soluzioni implementate e seguire l'evoluzione del settore
Requisiti
Domicilio a Torino e limitrofi
Appartenenza alle categorie protette L.*****
Laurea in discipline STEM
Buona conoscenza di Python
Esperienza con LangChain/LangGraph
Esperienza nello sviluppo web con Angular e/o React
Conoscenza avanzata di SQL
Familiarità con integrazione di API e servizi esterni
Conoscenza dei principi di sviluppo software, metodologie Agile e pratiche DevOps
Autonomia, capacità di lavorare in team, comunicazione efficace e problem solving
Requisiti preferenziali
Esperienza con modelli GPT/OpenAI
Capacità di lavorare su attività di prompt engineering, RAG e retrieval semantico
Familiarità con lo sviluppo di workflow agentici, tool/function calling e orchestrazione multi-agente
Conoscenza di protocolli come MCP e A2A
Familiarità con modelli di rappresentazione della conoscenza, knowledge graph e approcci GraphRAG
Capacità di valutare, monitorare e ottimizzare xysqume soluzioni basate su LLM
Inquadramento e trattamento economico
Tipologia contrattuale: tempo indeterminato
Orario: tempo pieno
CCNL applicato: Turismo – Federturismo Confindustria
Inquadramento: Impiegato
RAL indicativa: a partire da € ****** annui
La retribuzione sarà determinata sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e neutrali rispetto al genere, quali:
esperienza professionale
competenze tecniche
livello di autonomia e responsabilità
complessità del ruolo
Annuncio valido fino a: 13-Apr-****
#J-*****-Ljbffr
24 ott - Catania
EYE Sport
24 ott - Trieste
Gruppo Florence
24 ott - Mantova
Andrea Poletti & Associati
24 ott - Monza
Experis Italia