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Software Tester / 2026-077-XX-TESTER

Pubblicato il 23-10-2026 - IT Partner Italia in Montà

Overview

IT Partner Italia, azienda leader con una lunga esperienza nel settore della consulenza informatica, sta attualmente cercando il seguente profilo:

Siamo alla ricerca di un Test Analyst che contribuisca attivamente alla definizione e all’esecuzione delle attività di test funzionali all’interno di progetti IT di medio-grandi dimensioni. La risorsa sarà coinvolta nella progettazione dei casi di test, nella loro esecuzione e nella gestione delle anomalie, collaborando a stretto contatto con il team di sviluppo e con i referenti di progetto, contribuendo a garantire la qualità delle delivery.

Qualifiche

- Esperienza di almeno 3 anni nel ruolo di Test Analyst
- Conoscenza delle metodologie di testing (es. test case design, test execution, defect lifecycle)
- Inglese livello minimo B1, necessario per la lettura di documentazione tecnica e per interazioni di base
- Certificazione ISTQB Foundation o superiore
- Conoscenza di strumenti di test management e bug tracking, in particolare: JIRA, HP ALM / Quality Center

Responsabilità principali





- Analisi dei requisiti funzionali ai fini della progettazione delle attività di test
- Definizione e stesura dei casi di test e delle matrici di tracciabilità
- Esecuzione di test funzionali manuali
- Gestione e tracciamento dei difetti rilevati durante le attività di test
- Produzione della documentazione di test secondo gli standard aziendali
- Collaborazione con il team di progetto per garantire la qualità delle delivery

Sede di lavoro : full remote

Modalità Operativa : l'attività sarà tempo pieno e full remote dall’Italia

Si prega di inviare il CV dettagliato in formato europeo all'indirizzo indicando il codice posizione -XX-TESTER ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196/2003.

L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D.lgs. 216/03).

#J-18808-Ljbffr

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