AUTISTA PATENTE D + CQC PERSONE

23 ott - Perugia
smart skills center

Smart Skills Center - Agenzia per il Lavoro, Selezione Umbria, cerca per azienda cliente operante nel settore del trasporto persone un/una:

AUTISTA PATENTE D + CQC PERSONE

La risorsa sarà inserita all’interno di un’azienda strutturata e si occuperà del trasporto passeggeri attraverso diversi servizi, tra cui linee di trasporto pubblico, scuolabus, turismo e noleggio.

Attività principali

La risorsa si occuperà di:

- conduzione di autobus per servizi di linea;
- servizi di trasporto scolastico;
- servizi turistici e di noleggio;
- trasporto passeggeri nel rispetto delle tratte e degli orari assegnati;
- controllo delle condizioni del mezzo prima e durante il servizio;
- gestione del rapporto con i passeggeri con professionalità e cortesia;
- per i servizi turistici, effettuare trasferte di più giorni in Italia e all’estero.

Requisiti richiesti

- Patente D in corso di validità;
- CQC persone in corso di validità;
- affidabilità e senso di responsabilità;
- buone capacità relazionali;
- disponibilità a lavorare con orari variabili in funzione delle tratte e dei servizi assegnati.

Requisiti preferenziali

- esperienza pregressa nel trasporto persone;
- buona conoscenza della lingua inglese per i servizi turistici;
- disponibilità a trasferte di più giorni;
- disponibilità al trasferimento.

Condizioni di lavoro

Contratto:



possibilità di inserimento iniziale in somministrazione, con possibilità di successivo inserimento diretto in azienda;
CCNL applicato: Autoferrotranvieri;
Livello di inquadramento: da definire in base all’esperienza e alla tipologia di servizio;
Retribuzione annua lorda (RAL): indicativamente €23.000 - €39.000, in funzione dell’esperienza e della tipologia di servizio svolto;
Orario di lavoro: variabile in funzione delle tratte e dei servizi assegnati;
Luogo di lavoro:Monte Santa Maria Tiberina (PG), con attività e tratte variabili in base al servizio assegnato.

Cosa offre l’azienda

- inserimento in una realtà strutturata;
- possibilità di svolgere diverse tipologie di servizio;
- possibilità di crescita e stabilizzazione;
- possibilità di inserimento diretto per i profili maggiormente in linea;
- possibilità di valutare candidati disponibili al trasferimento.

La retribuzione e l'inquadramento sono forniti nel rispetto dei principi di trasparenza retributiva e parità di trattamento previsti dal D.Lgs. n. 96/2026.

Le persone interessate possono inviare la propria candidatura autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).

L’offerta di lavoro si intende rivolta all’uno e all’altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006.

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