Direttore/Direttrice Operativo/a/Hotel Manager

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Per l’Hotel San Giusto situato a Trieste, ricerchiamo un/una Direttore/Direttrice Operativo/a – Hotel Manager a cui affidare la gestione operativa dell’hotel e il coordinamento del team. La risorsa, riportando direttamente alla Proprietà, sarà responsabile dell’organizzazione quotidiana della struttura, con l’obiettivo di garantire efficienza gestionale, qualità del servizio, controllo dei costi e soddisfazione degli ospiti. Responsabilità – Coordinare e supervisionare tutte le attività operative dell’hotel. – Organizzare turni, attività e responsabilità del personale. – Supervisionare Front Office, Housekeeping, f&b;, manutenzioni e servizi esterni. – Garantire il rispetto degli standard qualitativi della struttura. – Monitorare costi operativi, acquisti e rapporti con i fornitori. – Analizzare occupazione, ricavi e principali KPI alberghieri. – Collaborare alle attività di pricing e revenue management. – Gestire reclami e criticità, assicurando una rapida risoluzione. – Monitorare recensioni e livello di soddisfazione degli ospiti. – Individuare opportunità di miglioramento organizzativo e di incremento della redditività. – Predisporre una reportistica periodica per la Proprietà. Profilo ricercato Il/la candidato/a ideale possiede: – esperienza di almeno 3–5 anni nel settore alberghiero, con responsabilità operative e di coordinamento; – precedente esperienza come Hotel Manager, Direttore Operativo,



Vice Direttore o in posizione analoga; – capacità di gestione e motivazione del personale; – conoscenza delle dinamiche di Front Office, Housekeeping e gestione delle prenotazioni; – conoscenza dei principali KPI alberghieri e delle logiche di revenue management; – capacità di controllo dei costi e attenzione alla redditività; – buona conoscenza della lingua inglese; – dimestichezza con PMS, OTA e principali strumenti informatici del settore. – In possesso dei corsi sulla sicurezza, aver svolto funzioni di rspp e rls Caratteristiche personali Cerchiamo una figura operativa e concreta, non esclusivamente amministrativa, capace di essere presente nella gestione quotidiana dell’hotel e di rappresentare un punto di riferimento per il personale e per la Proprietà. Sono particolarmente importanti leadership, affidabilità, capacità organizzativa, problem solving, attenzione ai dettagli e resistente orientamento all’ospite. Offerta Contratto: tempo pieno Inquadramento: commisurato all’esperienza Retribuzione: da definire in funzione del profilo e delle responsabilità affidate , 55k-75k Inserimento: da concordare Gli interessati possono inviare via email proprio CV accompagnato da una breve presentazione, indicando nell’oggetto: “Candidatura Direttore Operativo – Hotel San Giusto”. La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente.

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