Hr Generalist
Pubblicato il 23-10-2026 - Adecco Italia in Italia
Profilo Adecco Divisione Permanent, per azienda solida nell'ambito dell'automazione industriale, ricerca una persona dinamica e organizzata da inserire nella funzione HR .
Opportunita stimolante per chi ha maturato esperienza in un ruolo di HR Business Partner all'interno di una realta mediamente organizzata e desidera valorizzare le proprie competenze contribuendo allo sviluppo della funzione, a diretto riporto della Direzione.
Obiettivo dell'inserimento: introdurre una gestione strutturata delle risorse umane a supporto della formazione e la crescita dei dipendenti e dell'azienda.
Contribuire allo sviluppo della cultura aziendale fondata su collaborazione, passione per la tecnologia.
Responsabilita Gestione e sviluppo del personale Funzione di raccordo e mediazione tra proprieta e collaboratori Gestione dell'onboarding dei nuovi inserimenti Analisi dei fabbisogni formativi e pianificazione delle attivita di formazione Raccolta presenze e coordinamento con il consulente paghe (no payroll)
Organizzazione e aggiornamento della documentazione HR Skill e Professionalita Laurea o formazione equivalente Aver ricoperto ruolo analogo di HR Business partner all'interno di PMI, con competenze di: Gestione operativa dei processi HR, coordinando gli aspetti amministrativi delle risorse umane, il rapporto con consulenti esterni e l'applicazione delle policy aziendali.
Supporto al ciclo di vita del dipendente, dalla selezione all'onboarding, contribuendo a creare un'esperienza di inserimento efficace e strutturata.
Sviluppo e supporto alle persone in azienda, attraverso l'organizzazione di attivita formative e il supporto quotidiano a manager e dipendenti su tematiche HR e organizzative.
Ottime capacita relazionali e di mediazione, autonomia, organizzazione e riservatezza Conoscenza base normativa del lavoro Offerta Assunzione a tempo indeterminato, CCNL Metalmeccanico Industria Orario full-time RAL
- circa 40.000€
- 45.000€ I candidati, nel rispetto del D.
Lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.