Manager - Part Time

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h3Aline, Bond talent to Business /h3pè una Boutique specializzata in Strategic Search e Leadership Transformation, agendo da ponte tra talento e business. Si rivolge a realtà multinazionali e aziende imprenditoriali in trasformazione. Lavora libera da schemi predefiniti, è guidata dalla reali esigenze delle organizzazioni valutandone la specifica fase evolutiva. ph3Location /h3pMilano (MI) /ppAline cura la selezione per conto di una primaria e solida realtà operante nel settore Business Services, alla ricerca di un ESG Manager / Team Lead. La risorsa guiderà la definizione e l'implementazione della strategia di sostenibilità (Environmental, Social, Governance) a livello di Gruppo, coordinando il team dedicato e agendo da Business Partner strategico per il Top Management. /pullibStrategia Governance ESG: /bdefinizione e coordinamento del piano strategico di sostenibilità aziendale, integrando gli obiettivi ESG nei processi di business e di governance. /lilibReporting Compliance: /bsupervisione del Bilancio di Sostenibilità / Report Non Finanziario in conformità ai principali framework internazionali (es. GRI, CSRD/ESRS) e gestione dei rating di sostenibilità. /lilibDecarbonizzazione Progetti Green: /b sviluppo di roadmap per la riduzione dell'impatto ambientale (Scope 1, 2 e 3), decarbonizzazione e iniziative di economia circolare. /lilibLeadership Team Management: /bcoordinamento, motivazione e sviluppo del team ESG, promuovendo una cultura aziendale orientata alla sostenibilità e all'impatto positivo.



/liliComprovata esperienza (almeno 7-10+ anni) in ruoli di responsabilità in ambito ESG / Sustainability all'interno del settore Business Services o in società di consulenza direzionale. /liliSolida conoscenza delle normative ESG europee e internazionali (CSRD, TCFD, EU Taxonomy, GRI) e delle metodologie di calcolo della Carbon Footprint. /liliEccellente visione strategica, spiccata attitudine al business partnering e capacità di interfacciarsi con il C-Level e con i Key stakeholder. /liliForti competenze di leadership, gestione dei collaboratori e orientamento al risultato. /liliFluente conoscenza della lingua inglese (scritta e parlata). /liliGuidare la transizione sostenibile dell'azienda, traducendo i principi ESG in strategie concrete con un impatto reale ed effettivo. /liliValorizzare, far crescere e orientare il team ESG verso obiettivi di eccellenza. /liliCollaborare trasversalmente con le differenti funzioni aziendali per diffondere la cultura della sostenibilità a ogni livello organizzativo. /liliPromuovere l'innovazione strategica e la trasparenza nella comunicazione degli impegni ESG verso il mercato. /ph3Incentivi /h3pMBO pari al 10% della RAL. /ph3Benefit /h3pAuto aziendale a uso promiscuo e piano Welfare integrato. /ppIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. /

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