Luogo di lavoro: Bologna

Requisiti

- Almeno 5-7 anni di esperienza nel settore delle macchine di sollevamento (gru per autocarro, piattaforme aeree o settori affini);

- Esperienza nella gestione di un reparto produttivo;

- Esperienza nel coordinamento di personale operativo (circa 15 persone);

- Conoscenza dei processi di montaggio, verniciatura e collaudo;

- Capacità di organizzare e coordinare il ciclo delle lavorazioni direttamente dal reparto;

- Esperienza in contesti produttivi caratterizzati da lavorazioni manuali (no linee automatizzate);

- Buona capacità di interfacciarsi con ufficio acquisti e ufficio tecnico;

- Non sono richiesti uno specifico titolo di studio né certificazioni particolari;

- Completano il profilo leadership, autorevolezza, capacità organizzative,

problem solving e attitudine alla gestione delle persone.

Benefit

- CCNL Metalmeccanico 13 mensilità;

- Ral indicativa dai€55.000 in su con disponibilità a valutare profili più alti;

- Mensa aziendale;

- Flessibilità nella definizione del pacchetto retributivo;

- Possibilità di auto aziendale in base al profilo;

- Possibilità di alloggio per candidati provenienti da fuori zona;

- Inserimento in una realtà storica e in resistente rinnovamento della gamma prodotti, con concrete possibilità di contribuire allo sviluppo dell’organizzazione produttiva.

Capo Reparto – settore macchinari di sollevamento - Technical Hunters srl

Strategic Analyst

Ingegnere Di Processo

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