Specialista Business Development

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pulliJet HR è nata da 2 anni e mezzo da ex-founders. Abbiamo raccolto il seed round più alto di sempre in Italia e siamo tra le top 10% SaaS che crescono di più al mondo. Siamo più di 200, la densità di talento è alta, e siamo nella fase entusiasmante di start-up che diventa scale-up. /liliL’obiettivo è ambizioso: gestire lo stipendio di 1 italiano su 5, innovare il mondo HR, e cambiare in meglio un pezzettino di Italia. /liliSarai il primo punto di contatto con i nostri clienti. Lavorerai molto al telefono per aprire porte. Collaborerai con Account Executive più senior per vendere Jet HR a nuovi clienti. Parlerai con imprenditori, CFO e HR manager di PMI italiane. /li /ul h3Chi cerchiamo /h3 pIl prodotto piace, il team BDR è robusto e in forte espansione. Collaborerai con Account Executive più senior per vendere Jet HR a nuovi clienti. Parlerai con imprenditori, CFO e HR manager di PMI italiane. /p ulliSarai il cuore della nostra pipeline, il tuo compito principale sarà quello di creare nuove opportunità qualificate per il team degli Account Executive. /liliSarai il primo punto di contatto con i nostri clienti. Lavorerai molto al telefono per aprire porte. /liliTi occuperai di ricerca e qualifica dei lead, farai cold call e invierai email efficaci per ingaggiare i potenziali clienti. /li /ul p❓Cosa fa un BDR in Jet HR /p ullibEsperienza: /b Hai 0-2 anni di esperienza sales (se hai già lavorato in SaaS o Tech, è un plus). lilibVuoi farti il c**o. /b Stiamo costruendo, crackando e definendo, quindi c'è tanta crescita, ma non è un lavoro tranquillo /li /ul h3Intro dal Founder /h3 ullibPacchetto €37k /b (fisso + variabile). lilibLavoro ibrido /b. Per 3 giorni a settimana è richiesta la presenza, gli altri 2 flessibile. Senza essere fiscali, operiamo molto a buonsenso. /Avrai quindi tante opportunità di crescita. /li /ul h3Chi siamo /h3 pVideo dal CEO e founder
- 3 min /p pSiamo una startup fondata nel 2023 da imprenditori seriali:



bMarco Ogliengo /b e bFrancesco Scalambrino /b hanno già fondato aziende di successo e costruito HR software per aziende “unicorni”. /p pAbbiamo chiuso il più grande round di finanziamento pre‑seed in Italia (4.7M€), a cui hanno partecipato gli imprenditori più in gamba del tech. Ad un anno di distanza abbiamo chiuso il seed round a 12M€ e a giugno 2025 abbiamo chiuso un nuovo round da 25M€, guidato come lead investor dal VC americano Base10, che ha scelto noi per la sua prima operazione in Italia. /Questa burocrazia è uno dei motivi riconosciuti per cui l’economia Italiana ristagna. Eliminare la burocrazia dal fare impresa in Italia. Sono ore passate a decifrare normative, riempire moduli, attendere approvazioni e correggere gli inevitabili errori umani. /p pJet è la soluzione: una piattaforma unica per semplificare e automatizzare tutta l’area amministrativa di una PMI italiana. È ovvio che il futuro non può rimanere lento e macchinoso: con Jet stiamo anticipando questo futuro, e abbiamo una chance concreta di diventare la soluzione di default per gestire il back office in Italia. Se ci riusciamo, saremo una realtà enorme che ha cambiato come si fa impresa in Italia /h3 h3Processo di selezione /h3 p☝ Non rispondiamo a tutti
- siamo in pochi e non ce la facciamo. Non ti sappiamo dire come, ma diamo valore a chi dimostra voglia di fare. /liliCultural fit interview (30 minuti) /li /ul h3Cosa non ci interessa /h3 pAbbiamo deciso di non chiedere il CV, ma di farti compilare un form. Questo perché, come tutti, non siamo immuni da pregiudizi e stiamo cercando un modo per valutare il tuo potenziale come candidato per la posizione e come fit per la nostra azienda, senza farci distrarre da caratteristiche che non dovrebbero influenzare la nostra decisione. /p pStiamo facendo del nostro meglio e questo processo potrebbe cambiare anche in base ai feedback che raccoglieremo da questo primo round di interviews: alla fine, siamo una startup. /

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