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Business Coach

Pubblicato il 23-10-2026 - Euxilia in Padova

Il Business Coach (M/F/X) si occupa della costruzione di sistemi di sviluppo nelle aziende clienti, in Italia e all’estero, per aiutarle ad attrarre, trattenere e sviluppare talenti, favorendo la crescita e il raggiungimento delle loro sfide di business.

Fornire consulenza alle organizzazioni nell’elaborazione di politiche di talent attraction ed employer branding

Formare e affiancare sul campo chi gestisce la selezione, per creare un processo di recruiting che garantisca oggettività, coerenza con i valori dell’azienda e le mansioni del ruolo

Aiutare le organizzazioni a strutturare percorsi di onboarding efficaci ed efficienti, al fine di velocizzare l’inserimento della persona nel contesto e nel ruolo

Migliorare e standardizzare sistemi di sviluppo delle conoscenze, abilità e competenze legate ai ruoli

Costruire sistemi di mappatura, misurazione e perfezionamento delle performance, coltivando la crescita dei talenti dall’interno

Formare e affiancare le figure chiave per incrementare la loro capacità di far crescere le proprie persone in una relazione di fiducia

Formare team su tematiche che impattano sul clima e sulla cultura organizzativa





Supportare le aziende Clienti nel delineare percorsi di carriera oggettivi, misurabili e condivisi

Fornire supporto nel promuovere iniziative di talent retention

Preferibilmente Laurea in in P sicologia del Lavoro o affini e/oun percorso di formazione mirato almondo HR

Esperienzadi almeno 2 e massimo 5 anni nella formazione

Disponibilità a frequenti trasferte, in Italia e/o all’estero presso diversi Clienti

Velocità di apprendimento e motivazione a imparare

Elevata energia e capacità comunicativa

Ottima conoscenza della lingua inglese e preferibilmente di un’altra lingua straniera

Residenza/domicilio in Veneto/Lombardia/Emilia-Romagna

Assunzione diretta(no Partite IVA)

Contratto e RAL commisurate alle skill attuali

Auto aziendale

Welfare aziendale

On-Boarding: offriamo uno specifico programma di formazione iniziale

Training curriculare, extra curriculare e coaching: ogni collaboratore ha l’opportunità di partecipare a un programma di training e coaching per favorire la crescita qualificato

#J-18808-Ljbffr

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