Junior Technical Buyer

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Di cosa ti occuperai?
* Supportare la gestione delle richieste di acquisto e delle attività di approvvigionamento relative a componenti meccanici e materiali tecnici.
* Analizzare disegni tecnici, distinte base e specifiche di acquisto, collaborando con le funzioni interne alla definizione dei fabbisogni.
* Richiedere, confrontare e valutare offerte commerciali e tecniche provenienti da fornitori nazionali e internazionali.
* Supportare le attività di negoziazione commerciale e la definizione delle condizioni di fornitura.
* Collaborare alla ricerca, qualifica e sviluppo di nuovi fornitori, partecipando ai processi di valutazione delle performance.
* Monitorare l'avanzamento degli ordini e il rispetto delle tempistiche di consegna, contribuendo alla gestione delle eventuali criticità di fornitura.
* Supportare l'analisi dei mercati di riferimento e dei principali trend relativi ai materiali e alle lavorazioni industriali.
* Collaborare con Produzione, Qualità, Pianificazione e Ufficio Tecnico nella risoluzione delle problematiche legate alle forniture e nell'ottimizzazione dei processi di acquisto. Cosa ci aspettiamo da te?
* Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Gestionale o Ingegneria Industriale.
* Capacità di lettura del disegno tecnico meccanico.




* Conoscenza di base dei principali processi produttivi, quali lavorazioni meccaniche, carpenteria, saldatura, assemblaggi e trattamenti superficiali.
* Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
* Capacità analitiche, orientamento ai numeri e attenzione al dettaglio.
* Curiosità e proattività. Cosa offriamo?
* Percorso di formazione e crescita professionale all'interno della funzione Acquisti.
* Learning by doing: affiancamento diretto a buyer senior e responsabile acquisti.
* Tipologia contrattuale: contratto di lavoro a tempo indeterminato regolato dal CCNL dell’Industria Metalmeccanica.
* Retribuzione Annua Lorda (RAL): € 28.748,59 in base all’esperienza, alle competenze tecniche e alla coerenza del profilo con i requisiti della posizione.
* Sistema di premialità legato ai risultati aziendali con possibilità di conversione in servizi welfare
* Welfare annuale di € 250 previsto da CCNL.
* Assicurazione sanitaria integrativa a Metasalute con copertura dei familiari a carico.
* Mensa aziendale.
* Possibilità di flessibilità oraria e lavoro da remoto (4 giornate al mese) secondo modalità da concordare. #J-18808-Ljbffr

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