Responsabile Magazzino Calliope

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Per il nostro brand Calliope, marchio contemporaneo e up to date presente con più di 200 punti vendita in oltre 20 paesi nel mondo attraverso punti vendita fisici e online, siamo in cerca di un Responsabile di Magazzino per il punto vendita di Voghera, in provincia di Pavia. Di cosa abbiamo bisogno:
• controllo merce in entrata tramite palmare, con l’utilizzo del programma gestionale di magazzino;
• stoccaggio;
• riassortimento del punto vendita tramite palmare (picking), con l’utilizzo del programma gestionale di magazzino;
• preparazione trasferimenti tra negozi/reso a sede tramite palmare, con l’utilizzo del programma gestionale di magazzino;
• gestione delle giacenze di magazzino/negozio;
• gestione dell'inventario;
• verifica della scorta del materiale di consumo;
• pulizie generali del magazzino di utilizzo. Faremo grandi cose insieme se hai…
• buone doti analitiche e buona conoscenza di Excel;
• residente/domiciliato in zona o disponibile a trasferimento;
• buona attitudine al lavoro in gruppo. Esperienza precedente nel ruolo di almeno un anno costituirà requisito preferenziale. Cosa troverai in Teddy Teddy vuole essere il luogo ideale per chi è alla ricerca di un percorso significativo, un’esperienza che aggiunga gusto e sapore all’esistenza, oltre la dimensione individuale, in cui i risultati vanno al di là dei numeri. In Teddy:
• desideriamo valorizzare il talento delle persone,



la loro passione e la loro determinazione nel dare vita a qualcosa che sia importante per sé e per gli altri;
• cresciamo perché vogliamo far crescere le persone, attraverso un percorso su misura e in un ambiente accogliente, inclusivo e stimolante;
• siamo molto più di un’azienda: siamo una comunità, un luogo dove poter liberare il potenziale umano e stabilire un rapporto autentico con le persone. Ti stiamo aspettando Una delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro. La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità. Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità, età, identità, credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità. Contratto di lavoro regolato dal CCNL Settore Terziario – Confesercenti (Cod. CNEL H012) con 14 mensilità. La retribuzione indicata è riferita a un rapporto di lavoro a tempo completo e sarà riproporzionata in caso di contratto part-time. L'importo è inoltre soggetto alle variazioni retributive previste dal CCNL applicato, comprese quelle derivanti da rinnovi contrattuali, aggiornamenti dei minimi tabellari e dall'inquadramento del lavoratore.

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