24 ott - Italia
AGAP2
Si candidi in fretta, è previsto un elevato volume di candidature. AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. Presente in 14 paesi europei con oltre 7.500 dipendenti, abbiamo aperto la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /p h3IL TUO RUOLO /h3 pSiamo alla ricerca di un Windows System Engineer in modalità ibrida su Milano (40% in presenza). /p h3RESPONSABILITÀ /h3 ul liGestione e amministrazione di server Windows in ambiente enterprise. /li liManutenzione di Active Directory, DNS, DHCP e Group Policy. /li liMonitoraggio delle applicazioni e delle infrastrutture tramite Cisco AppDynamics. /li /ul h3REQUISITIE /h3 ul liesperienza di almeno 2-3 anni in ambito Windows System Administration. /li liBuona conoscenza di Windows Server, Active Directory, DNS e GPO. /li liEsperienza con Cisco AppDynamics. /li liConoscenza base di scripting Shell/Bash. /li liBuona conoscenza della lingua inglese.
/li /ul h3COSA OFFRIAMO /h3 pLa retribuzione per questo ruolo è compresa tra 38.000 € e 48.000 €. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /p ul liFormazione continua tecnica e gestionale. /li liAffiancamento costante del team HR per il tuo crescita professionale. /li liCoinvolgimento in progetti industriali di primaria importanza a livello internazionale. /li /ul pThe world needs youAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p
24 ott - Teramo
Abbott
24 ott - Tribiano
Adecco (Italy)
24 ott - Tivoli
AIR
24 ott - Vicenza
Ms C Group