Frigorista Navale

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Attal Group S.p.
A. – Filiale di La Spezia , per conto di azienda cliente operante nel settore della refrigerazione navale e degli impianti di climatizzazione a bordo delle imbarcazioni, ricerca un Frigorista Navale è una realtà specializzata nei servizi per il lavoro, nella ricerca e selezione del personale e nella somministrazione di lavoro, con l'obiettivo di mettere in contatto aziende e candidati e favorire l'incontro tra competenze e opportunità professionali. L'azienda cliente opera nel settore degli impianti frigoriferi e dei sistemi di climatizzazione destinati all'ambito navale, occupandosi delle attività tecniche necessarie a garantire efficienza, affidabilità e corretto funzionamento degli impianti. La risorsa selezionata si occuperà delle attività di installazione, manutenzione e riparazione di impianti di refrigerazione e climatizzazione in ambito navale. Installazione e collegamento di impianti frigoriferi e sistemi di condizionamento. Manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti. Verifica delle prestazioni degli impianti e supporto nelle attività di collaudo. Utilizzo di strumenti di misura e attrezzature specifiche per le attività di assistenza tecnica. Rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro. Titolo di studio: preferibilmente diploma tecnico o qualifica professionale in ambito termotecnico, elettrico o meccanico. Anni di





esperienza:
preferibile esperienza pregressa come frigorista, manutentore frigorista o tecnico della refrigerazione. Competenze tecniche/operative: conoscenza degli impianti frigoriferi e di climatizzazione; capacità di individuare guasti e svolgere interventi di manutenzione. La conoscenza degli impianti navali costituisce un requisito preferenziale. Lingue: italiano; Patenti / Trasferte: patente B preferibile; disponibilità a eventuali interventi presso cantieri o imbarcazioni, secondo le esigenze aziendali. Orario di lavoro: full time Tipologia contratto / CCNL / RAL: da definire in sede di colloquio, in funzione dell'esperienza e delle competenze del candidato. Benefit aziendali specifici: eventuali vantaggi saranno comunicati durante l'iter di selezione. Per i lavoratori assunti in somministrazione sono previste, secondo i requisiti e le condizioni applicabili, le prestazioni di welfare Ebitemp, che possono comprendere contributi e rimborsi per spese sanitarie, sostegno alla maternità, istruzione, mobilità territoriale e altre misure di supporto al reddito e alla famiglia. L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, ai sensi del D.
I dati personali saranno trattati nel rispetto del Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e della normativa nazionale vigente in materia di protezione dei dati personali.

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