Gestione filiali centralizzata

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Siamo alla ricerca di una persona da inserire nel Team Logistica Filiali Centralizzata, all'interno della Direzione Vendite Tradizionali, per supportare le attività operative e di back office. Responsabilità e attività principali
* Pianificazione e Gestione Ordini: inserimento, verifica e gestione degli ordini e attività di back-office commerciale.
* Gestione Magazzino: supporto e monitoraggio operativo delle attività di magazzino sia per i flussi in ingresso che nelle attività di monitoraggio e verifica.
* Amministrazione e Cassa: registrazione degli incassi e supporto alle attività amministrative di cassa (ciclo attivo).
* Gestione Documentale: archiviazione, verifica e gestione della documentazione di trasporto e attività di back office. Trattamento economico In conformità al D.
Lgs. 96/2026 e alla Direttiva UE 2023/970, garantiamo la massima trasparenza sulle condizioni economiche e contrattuali fin dalla fase di selezione:
* Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro applicato: C.
C.
N.
L. Commercio (14 mensilità);
* tipologia contrattuale: iniziale tempo determinato finalizzato alla stabilizzazione a tempo indeterminato;
* retribuzione Annua Lorda (RAL) compresa tra € 28.000 e € 33.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso professionale con le attività previste dal ruolo;




* buoni pasto: € 6. Le informazioni sulla retribuzione sono fornite a fini di trasparenza e hanno valore indicativo; non costituiscono un'offerta vincolante né generano aspettative sulle condizioni finali, che saranno definite nel corso del processo di selezione in base al profilo ed alle competenze della/del candidata/o. Pacchetto di benessere aziendale Entrando nel Gruppo Amadori, verrai accolto/a da una comunità viva, inclusiva e partecipata. La nostra cultura si basa su valori autentici e guarda al futuro con attenzione al benessere, alla crescita e al rispetto reciproco. Crediamo nella valorizzazione delle diversità e promuoviamo un ambiente in cui ognuno possa esprimere al meglio il proprio potenziale. Per noi, prendersi cura significa esserci davvero: ascoltare, sostenere e accompagnare le persone lungo tutto il loro percorso, dentro e fuori dall'azienda. Il nostro modo di prenderci cura di te:
* academy aziendale per learning & development;
* buoni pasto;
* possibilità di effettuare smart working;
* orario di lavoro flessibile;
* servizi dedicati alla genitorialità (centri estivi aziendali);
* piattaforma di supporto psicologico;
* assicurazione sanitaria integrativa;
* convenzioni aziendali e altro ancora. Retribuzione: EUR 2000
- 2800 al mese

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