Operation Specialist Junior

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Iziwork è un'agenzia digitale per il lavoro che ti aiuta a trovare il ruolo giusto in modo semplice e veloce. Descrizione posizione Per azienda in forte espansione nel settore Micromobilità Elettrica siamo alla ricerca di una figura Operation Specialist Junior a Roma. Responsabilità principali Gestione dei timesheets: Monitoraggio e verifica delle ore lavorate dal team, assicurando il rispetto delle policy aziendali e la corretta registrazione delle presenze. Supporto alla pianificazione dei turni: supporto alla creazione e alla gestione della schedule dei turni per driver e meccanici, garantendo una copertura ottimale delle attività operative. Comunicazione del planning giornaliero: Distribuzione del programma di lavoro quotidiano ai driver e ai meccanici, aggiornando il team su eventuali cambiamenti o priorità. Creazione e gestione delle aree e punti su mappa: Configurazione delle zone operative con regole di utilizzo per gli utenti, incluse aree di parcheggio e rilascio mezzi aree operative e aree interdette. Supporto al team Customer Service: Verifica di account user fraudolenti, contatto con il customer tramite email seguendo le indicazioni del team.



Supporto operativo nella gestione dei partner logistici e revisione dei report. Contratto TEMPO PIENO 40 ore settimanali dal lunedì al venerdì orario 9:00
- 18:00 RAL 25.000/30.000 Tasso di lavoro Giornata lavorativa Retribuzione e Benefit Compenso: 25.000 €
- 30.000 € all'anno 40 ore settimanali Prerequisiti Ottima capacità di pianificazione e problem-solving. Elevata capacità di adattamento e pronto/a ad essere trasversale lavorando su più topic. Capacità di analizzare dati operativi per ottimizzare processi e risorse. Conoscenza avanzata di excel. Conoscenza Lingua Inglese livello B2. Eccellenti doti comunicative. Cerchiamo: entusiasmo, curiosità, proattività.

Esperienza:
Almeno 6 mesi Certificati richiesti Nessun certificato richiesto Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.
Lgs.198/06) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016

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