INGEGNERE ELETTRICO NEOLAUREATO/A o JUNIOR
Pubblicato il 24-10-2026 - inJob . in Italia
In Job S.p.
A.
- Career Center di Milano, per notevole realtà attiva nel campo dei sistemi di Alimentazione Ferroviaria in Corrente Continua e per l'Industria e nel campo dei quadri elettrici di ricarica per il settore dell'E-Mobility, è alla ricerca di un La risorsa sarà inserita nell'Ufficio Tecnico e si occuperà della progettazione elettrica di quadri e impianti industriali, e si occuperà di: Progettazione di schemi elettrici funzionali di potenza e di apparecchiature elettriche, inclusi quadri di bassa e media tensione Sviluppo schemi elettrici e layout utilizzando software CAD SPAC Automation Selezione dei materiali per apparecchiature e quadri elettrici, con predisposizione delle relative specifiche tecniche ed elenchi materiali Configurazione delle apparecchiature e dei quadri elettrici, redazione della documentazione tecnica e della manualistica correlata. Verifica normativa elettriche nazionali e internazionali applicabili ai progetti.
Eventuale supporto tecnico presso clienti e in fase di avviamento impianti. Diploma Perito Elettrotecnico o affine. Esperienza pregressa nella progettazione elettrica in ambito industriale. Buona conoscenza dei principali software di progettazione elettrica (preferibilmente SPAC Automation). Buona conoscenza delle normative CEI e IEC. Buone capacità organizzative,
problem-solving e lavoro in team Buona conoscenza della lingua inglese Caratteristiche dell'offerta Contratto: la tipologia contrattuale e l'inquadramento verranno valutati sulla base dell'effettiva esperienza della risorsa prescelta. CCNL Metalmeccanica Piccola Media Industria Confapi e mensa aziendale. Luogo di lavoro: San Donato Milanese (MI) Disponibilità oraria: Full Time 40 h settimanali con orario dal lunedì al giovedì 08.15
- 12.00 / 13.15
- 17.00 mentre il venerdì 08.15
- 12.00 / 13.15
- 15.45 con assorbimento collettivo di 1,15 h di ROL Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.
Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120
- SG del 26/11/2004.
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