Lead Consultant – Project Manager – Insurance (Bologna)

22 ott - Bologna
Bip Italia

pQuesta posizione è in Bip Italia /ppIl processo di selezione sarà interamente gestito Bip Italia.
/pp-- /ph3Job Description /h3h3Quale sarà la tua sfida?
/h3pSiamo il partner strategico e operativo preferenziale per i nostri clienti in ogni Paese in cui operano, aiutandoli a innovare attraverso nuove tecnologie e nuovi modelli di business.
La nostra Practice Consulting è nata nel **** e sta crescendo per confermarsi tra le migliori 30 al mondo.
/ppFacciamo tutto il necessario per aiutare i nostri clienti affrontare nuove sfide competitive e trasformare il loro business, attraverso: /pullila progettazione di roadmap di trasformazione /liliil supporto nelle decisioni aziendali e tecnologiche, in un momento in cui si può fare quasi tutto /liliil coordinamento dei nostri Centri di Eccellenza nello sviluppo di prototipi e progetti pilota /lilila progettazione dell'architettura tecnologica e organizzativa per realizzare innovazione su larga scala /lililo sviluppo di business case a breve e medio termine /lilil'applicazione di metodologie Agile nelle fasi di progettazione e implementazione /lilila realizzazione di programmi di trasformazione d'impatto /li /ulh3Senior Consultant – Project Manager – Insurance /h3h3Sarai tu ad entrare nel nostro Team?
/h3pHai l'abilità di pensare "out of the box", hai voglia di mettere in campo le tue idee e le tue capacità, ti piace lavorare con gli altri, sei una persona determinata e ti appassionano innovazione e tecnologie?
/ppCi piacciono le persone determinate, entusiaste di lavorare in team, appassionate di innovazione e tecnologia e che abbiano voglia di mettere in campo le proprie idee e capacità affrontando con determinazione ed entusiasmo le sfide.
/ppLe qualità e le caratteristiche che ti rendono fitting per questo ruolo sono: /pulliesperienza di almeno 3 anni in ambito Project Management e/o Project Management Officer, preferibilmente in primarie società di consulenza o in aziende strutturate; /liliottima conoscenza del settore Insurance e dei suoi principali processi; /liliottima padronanza della lingua inglese (scritta e parlata); /liliesperienza su progetti gestiti in metodologia Agile e Scrum; /liliottime doti relazionali,



di gestione del team di lavoro e di relazione con le prime linee aziendali; /lilispiccate capacità di analisi, sintesi e presentazione di temi complessi.
/li /ulpSede di assunzione: Bologna /ph3Cosa offriamo?
/h3pInserimento con contratto a tempo indeterminato.
/ppLa retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra b€ ****** e € ****** lordi annui /b, in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del candidato.
/ppL'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria.
/ppLa retribuzione indicata si riferisce alla sola bRAL (Retribuzione Annua Lorda) /b.
/ph3Perchè Bip?
/h3h3Perché scegliere BIP /h3pIn BIP mettiamo le persone al centro.
Offriamo un ambiente sfidante e meritocratico, dove la collaborazione e lo spirito imprenditoriale vengono valorizzati ogni giorno.
/pullibCrescita e Formazione /b Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale.
/lilibFlessibilità e Work-Life Integration /b Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l'equilibrio tra vita e lavoro.
/lilibSalute Benefits /b Assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo.
Buoni pasto e altri benefit dedicati.
/lilibFamiglia e Genitorialità /b Supporto concreto a neogenitori:



integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda.
/lilibInclusione e Valori /b Promuoviamo l'unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone.
Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. *****).
/li /ulh3Next Steps /h3pUna volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente.
Se c'è un match con questa o con altre posizioni aperte all'interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca.
/ppL'iter di selezione comprende generalmente un colloquio con HR, un colloquio tecnico con un line manager ed un eventuale colloquio con un Partner.
L'ordine e il numero delle interviste potrebbero variare a seconda delle esigenze di recruiting.
/ppIn alternativa, saremo felici di conservare il tuo CV nel nostro database per poterlo rivalutare per altre opportunità future.
/ppSe dovessi identificare tu stesso ulteriori posizioni di tuo interesse ed in linea con il tuo profilo, aspettiamo la tua candidatura per poterla valutare nuovamente.
/ph3Su di Noi /h3pNati nel ****, abbiamo raccolto e valorizzato l'esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l'innovazione e la digitalizzazione.
/ppGrazie a questo percorso siamo oggi oltre ***** professionisti e professioniste, presenti in 13 Paesi, con oltre ***** progetti alle spalle e le conoscenze più all'avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato.
Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia.
/ppCrediamo nel valore dell'eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un atmosfera in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.
/pp-- /p #J-*****-Ljbffr

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