Humangest Spa, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico ricerca
un Sales Estero
Responsabilità principali
La persona gestirà le richieste di offerta dei clienti internazionali, analizzando le esigenze e confrontandosi con l'Ufficio Tecnico per individuare le soluzioni più adatte.
Si occuperà di preparare le offerte commerciali, seguirle nel tempo e gestire le trattative fino alla conferma dell'ordine.
Dovrà inoltre mantenere i rapporti con i clienti già acquisiti e svilupparne di nuovi, attraverso attività di ricerca, contatti commerciali e visite presso i clienti, promuovendo i prodotti e monitorando il mercato.
Una volta acquisito l'ordine, sarà il riferimento commerciale del cliente e seguirà l'avanzamento della commessa, gestendo eventuali problemi
Requisiti richiesti
Esperienza di 1-3 anni in ruoli analoghi in aziende metalmeccaniche.
Esperienza nella gestione di clienti internazionali, nello sviluppo commerciale e nella negoziazione di forniture tecniche su commessa.
Diploma di Perito Meccanico o Laurea in Ingegneria Meccanica.
Buona capacità di lettura del disegno meccanico
e di interpretazione delle specifiche tecniche del cliente.
Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata
Buona padronanza dei principali strumenti informatici e disponibilità a frequenti trasferte internazionali.
Completano il profilo capacità negoziali, autonomia operativa, assertività,

orientamento al cliente e agli obiettivi, oltre a una buona capacità di coordinamento con le funzioni tecniche e produttive.
Costituirà titolo preferenziale la provenienza dai settori Oil & Gas, valvole industriali, meccanica di precisione o componentistica meccanica.
RAL indicativa: ****** € - ******€ , commisurata all'esperienza.
Inquadramento previsto: CCNL Metalmeccanico,– contratto a tempo indeterminato
Ticket restaurant, premio e welfare secondo le condizioni aziendali.
Sede e orario di lavoro
Bagnatica (BG)
Orario di lavoro: 8:*******:00
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza qualificato, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Gli interessati, ambosessi, (l.******), sono invitati a consultare il sito .
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg.
UE ********
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.
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