È questo il ruolo che sta cercando?
Se sì, continui a leggere per maggiori dettagli e si ricordi di candidarsi oggi stesso.
**Job Description:**Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale.Protagonista dei principali programmi strategici dell'Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre ****** dipendenti nel mondo.L'azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni.Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese.Leonardo Logistics (LLS), con oltre 70 siti, è presente a livello italiano ed europeo.Come parte del Gruppo Leonardo, siamo specializzati in logistica industriale inbound e outbound, progettazione e consulenza, trasporti, spedizioni e operazioni doganali, imballaggi customizzati e conservazione sostitutiva.L'obiettivo principale di LLS si concretizza nel supportare Leonardo attraverso la gestione di flussi logistici integrati e di supply chain con criteri di efficienza, innovazione e miglioramento continuo, adottando soluzioni tecnologiche personalizzate attraverso la professionalità del nostro team dedicato di ingegneri, analisti, esperti in tecnologie e project manager, tendendo all'innovazione tecnologica e promuovendo il benessere delle persone, in linea con gli obiettivi comuni di sostenibilità.
All'interno del nostro Team di ingegneria stiamo ricercando una risorsa che possa ricoprire il ruolo di **Ingegnere logistico** per il Plant di **La Spezia (SP).
** La risorsa si occuperà delle seguenti attività:· Collaborare con il Team di ingegneria centrale e la Governance del Plant per definire e implementare le azioni volte ai miglioramenti dei processi del sito.
· Analizzare i processi, individuare gli sprechi, avviare azioni di miglioramento ed eseguirne il follow up.
· Implementare metodologie di WCM, nei pillar Safety, Logistics e di Cost deployment,

nelle attività del Plant.
· Supportare la governance del Plant per l'analisi e la definizione dei dimensionamenti in ottica di risorse e spazi.
· Rivedere i lay-out e applicare gli standard di ergonomia e sicurezza definiti centralmente.
· Lavorare all'ottimizzazione degli spazi, delle logiche di immagazzinamento e delle specifiche di imballaggio e conservazione in linea con le specifiche aereonautiche.
· Condividere con il/la Responsabile dell'Area di Business la situazione del Sito riportandone fabbisogni, risultati e criticità, collaborando nella stesura del capitolato tecnico e lavorando sul miglioramento continuo.
**Titolo di studio:**Laurea in ingegneria gestionale e/o logistica.
**Seniority:**Junior 1-3 anni di esperienza maturata in ambito produzione e/o logistica.
**Conoscenze e competenze tecniche:**· Competenze di analisi e controllo (valutazione del beneficio rispetto ai costi dei progetti).
· Monitoraggio degli stati di avanzamento delle attività.
· Capacità di gestione delle informazioni (produzione di report; raccolta dati, elaborazione presentazioni e rappresentazioni formative).
· Conoscenza metodologie di analisi rilevamento tempi attività.
· Conoscenza dei principi Lean (WCM – sistemi KANBAN...).
**Competenze comportamentali:**· Ottime capacità relazionali.
· Cooperazione, collaborazione e lavoro in team.
· Orientamento al cliente.
**Competenze linguistiche:**· Buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata.
**Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze**,

cura del benessere e della **sicurezza delle persone** sono i cardini della nostra cultura aziendale.Ci impegniamo ogni giorno a favorire un atmosfera di lavoro **inclusivo e stimolante**, promuovendo attivamente i principi di **inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
** **Cosa offriamo?
**· Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti; · Modalità di lavoro: Ibrida· Categoria contrattuale: Impiegato; · Tipologia contrattuale: tempo indeterminato· Range retributivo: € ******,66- € ******,54 RAL; · Tredicesima mensilità;· Premialità legata ai risultati di Business; · Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui; · Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill; · Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
**L'azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
****Aspettiamo la tua candidatura**: inviaci il tuo CV entro **tre settimane** dall'apertura dell'annuncio di lavoro.
**Come funziona il processo di selezione?
**A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un'intervista di approfondimento tecnico con il Business.
xysqume Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
#J-*****-Ljbffr

Lls - Ingegnere Logistico - La Spezia (Sp)

Strategic Analyst

Ingegnere Di Processo

Ricevi nuove offerte di lavoro

Tornitore

Help Desk M/F