24 ott - Terni
TTEP Italia
TTEP Italia, la nuova identità di EP Produzione, è parte di TTEP, la piattaforma energetica europea nata dalla partnership paritaria tra EPH e TotalEnergies. La Società opera in Italia nella generazione flessibile di energia con un portafoglio diversificato di centrali a gas e impianti a biomasse, per circa 4,6 GW di capacità operativa. Attraverso le proprie competenze industriali, il radicamento nei territori, lo sviluppo di soluzioni di accumulo e le attività di fornitura a clienti industriali, TTEP Italia contribuisce alla sicurezza energetica del Paese e alla transizione del sistema elettrico.
Per il potenziamento della nostra Direzione Accounting, Back Office & Tax, ricerchiamo Contabile Esperto da inserire con un contratto a tempo indeterminato.
Lavorerai nell'area Sub-Ledger Accounts e ti occuperai della gestione autonoma della contabilità fornitori e clienti, mediante la registrazione di fatture passive e predisposizione delle proposte di pagamento; dell’emissione delle fatture attive e della corretta cura dei partitari. Ti occuperai inoltre degli adempimenti fiscali periodici e del supporto alle attività di chiusura di bilancio.
Le Principali Responsabilità che ti saranno affidate sono le seguenti:
- Registrazione fatture attive/passive, prima nota, incassi e pagamenti;
- Adempimenti fiscali e normativi quale supporto per il calcolo e liquidazione mensile IVA, delle LIPE, delle ritenute d'acconto, degli adempimenti intrastat;
- Chiusure periodiche e di bilancio:
supporto alla redazione del bilancio d'esercizio e delle chiusure contabili mensili predisposte sia sulla base dei principi contabili italiani che internazionali – IAS/IFRS, in collaborazione con i colleghi della parte “General Ledger”.
Formazione:
· Laurea in Economia Aziendale e affini
Esperienza:
Almeno 3-5 anni di esperienza in ruoli analoghi presso aziende strutturate o studi professionali.
Competenze tecniche:
- Buona predisposizione alle relazioni interpersonali e al lavoro in team.
- Buona conoscenza dei programmi Office (in particolare Excel).
- Capacità di gestione delle scadenze e del carico di lavoro sotto pressione.
Nice to have:
- Conoscenza del programma SAP
Soft skills:
- Buona capacità a lavorare in team e alle relazioni interpersonali.
- Approccio proattivo e orientato al miglioramento continuo.
- Buona predisposizione al lavoro per obiettivi, alla organizzazione delle attività.
- Precisione, accuratezza e forte orientamento al dettaglio
Altri requisiti:
- Buona conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata.
COSA OFFRIAMO
- Modalità lavorativa ibrida: Smart working e flessibilità organizzativa;
- Contratto a tempo indeterminato;
- Formazione continua:
grazie ai nostri percorsi interni e al training on the job potrai sviluppare competenze tecniche e manageriali lavorando a contatto diretto con figure senior del settore energetico;
- Ambiente dinamico e collaborativo: lavorerai in un contesto stimolante, orientato al lavoro di squadra, alla condivisione e all’innovazione;
- Work-life balance: mettiamo al centro il benessere delle persone offrendo un piano di welfare aziendale con una serie di vantaggi pensati per supportare il benessere dei nostri dipendenti, dentro e fuori l’ufficio;
- Ticket restaurant;
- Fondo pensionistico integrativo ed Assistenza Sanitaria Integrativa;
- Accesso al circuito Wellhub.
Informazioni Retributive
Ai sensi dell’art. 5 del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva, per la presente posizione è prevista una RAL compresa tra € 35k ed € 38k.
L’inquadramento e il trattamento economico sono determinati sulla base di criteri oggettivi, trasparenti e non discriminatori, correlati alle responsabilità del ruolo e alle competenze richieste in coerenza con il CCNL per i lavoratori addetti al settore elettrico.
Eventuali trattamenti economici migliorativi potranno essere valutati esclusivamente in presenza di ulteriori elementi oggettivamente verificabili, quali esperienza professionale, competenze specialistiche o qualificazioni pertinenti alla posizione.
Lavoriamo ogni giorno per costruire un ambiente accogliente e rispettoso, in cui ciascuna persona possa esprimere al meglio il proprio potenziale.
L’annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto delle pari opportunità e della parità di trattamento (D.Lgs. 198/2006 e Direttiva 2000/78/CE).
24 ott - Italia
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